Финансовый директор / Финансист (удаленная работа)

Вакансия: Финансовый директор / Финансист

Описание вакансии

Мы работаем в e-commerce и представлены на маркетплейсах (WB и ozon).

Кто мы такие:

• На рынке мы около 3-х лет.

• В компании работа построена удаленно, практически вся команда из других городов.

• Есть свой склад.

• Компания постоянно растёт, и сотрудники растут вместе с ней .

Важные данные для понимания будущей работы:

• Учёт в целом ведётся, но нет системности и выстроенности в управленческой отчетности.

• Направление, с которым нужно будет работать: продажи на маркетплейсах.

• Сейчас мы работаем по форме ИП.

• Также будете получать информацию от склада, менеджеров, бухгалтера и руководителя.

• С поставщиками почти всегда работаем с отсрочкой.

Чем мы можем вас заинтересовать:

1. Не нужно выполнять чужую работу.

2. У нас нет совещаний ради совещаний.

3. Не бросим вас в пучину без жилета, на старте введем в курс дела. Также в помощь будет бухгалтер.

4. Никто не будет стоять над душой и дёргать по пустякам.

5. Мы уважаем и ценим своих сотрудников, и нам важно, чтобы это было взаимно. Начните любое взаимодействие с нашей компанией со слов работа у Андрея, и мы будем знать, что вы внимательно прочитали объявление, знаете куда идёте и вам действительно интересна наша вакансия.

6. У вас будет адекватный руководитель с чувством юмора, открытый к новому и прямолинейный.

7. Наш молодой дружелюбный коллектив легко принимает новых людей.

8. Мы открыты к вашим предложениям по технологиям и программному обеспечению, которое может упростить, ускорить или улучшить вашу работу. Сегодня это "1С".

9. От вас не требуется тушить пожары, начали поиск заблаговременно для выстраивания финансового направления.

10. Не нужно хвататься сразу за всё, можно работать последовательно по направлениям.

11. Есть перспектива профессионального роста.

Финансовая мотивация:

Все цифры на руки, после налогов.

• Зарплата будет от 30 000 до 60 000 в месяц.

• Оклад + KPI определим по результатам собеседования.

• Выплаты выплаты своевременные, без задержек.

Условия работы:

1. Работать будешь удаленно.

2. Рабочий график гибкий с занятостью 3-4 часа в день. Ты можешь даже совмещать с основной работой.

3. Адекватное и понимающее руководство.

Что нужно делать:

• Основная задача учёт финансового результата, точная прибыль.

• Нужно сделать так, чтобы любую финансовую операцию можно было разложить на прибыль и себестоимость.

• Нужно в любой момент времени понимать, сколько точно денег мы можем безопасно для исполнения всех обязательств вынимать в качестве прибыли, или реинвестировать, на текущий момент.

• Систематический учёт, несмотря ни на что.

• У вас не получится сразу сильно поменять структуру и базы в которых мы работаем, но можно интегрировать их в нужное ПО, выгружать оттуда информацию в любом виде.

• Составлять регламенты для нужной вам отчетности от нужных сотрудников по бизнес-процессам - это в дальнейшем.

• Составление управленческой отчетности. ДДС, управленческий баланс, и доходы и расходы.

• Финансовый анализ деятельности компании.

• Контроль за ведением оперативного и управленческого учёта.

• Работа с отчетностью по маркетплейсам.

• Участие в расчете заработной платы и бонусов за закрытие.

• Участие в разработке системы мотивации для сотрудников.

Требования к кандидату:

• Опыт работы финансовым менеджером/директором от 3 лет.

• Опыт работы в компаниях e-commerce, маркетплейс.

• Высшее экономическое или финансовое образование.

• Отличное знание и опыт работы с управленческой отчетностью.

• Вы отвечаете на конкретные вопросы руководителя конкретными ответами, без тумана и дипломатических увиливаний.

• У нас нельзя говорить не могу или не хочу решать задачу. Можно сказать я этого не делал, могу по незнанию где-то ошибиться, и, если вы к этому готовы, я готов делать .

• Современный подход к работе, инициативность и гибкость.

• Развитые коммуникативные навыки, порядочность и чувство юмора.

• Готовность и желании автоматизировать рабочие процессы.

• Готовность работать по мск-ому времени

После того как вы откликнитесь на вакансию:

1. Собеседование с менеджером по персоналу, удалённо.

2. Собеседование с руководителем по видео-связи.

3. Тестовое задание после прохождения собеседования с руководителем.

4. Подписание договора NDA.