Специалист по расчету премий (удаленная работа)

Вакансия: Специалист по расчету премий

Описание вакансии

В настоящее время открыта вакансия специалиста по расчету премий (аналитика) в Управлении по вознаграждению и анализу рынка.

Обязанности:

• Расчет премий в соответствии с утвержденными положениями;
• Коммуникация с сотрудниками по вопросам в части расчетов в том числе, через обработку обращений на линии технической поддержки;
• Участие в оптимизации процессов расчета;
• Сбор данных для регулярной аналитики вознаграждения по сопровождаемым системам мотивации.

Требования:

• Навык одновременного ведения расчетов по нескольким мотивационным схемам и/или крупным функциональным блокам (расчет премий: ежемесячные, квартальные, годовые и единовременные);
• Знание финансовых показателей и (в общих чертах) подходов к их расчету;
• Обязателен опыт ручных расчетов в Excel, уверенный пользователь Excel ;
• Проактивная позиция, грамотность;
• Развитые навыки самоорганизации, тайм-менеджмента.

Условия:

• Работа в Ростелекоме это официальное оформление и широкий соцпакет, а ещё уникальная среда и комфортная атмосфера для роста в команде профессионалов;
• Конкурентный и прозрачный совокупный доход: оклад + годовой бонус. Детали обсудим на собеседовании;
• Пятидневная рабочая неделя с Пн по Пт, с 9:00 до 18:00, удаленный формат работы;
• Профессиональный рост: реальная возможность получить повышение или горизонтальную ротацию в первый год благодаря опытным коллегам, наставникам и бесплатным консультациям с менторами и карьерными консультантами;
• Бесплатное обучение: профильные курсы и конференции за счет компании, корпоративный онлайн-университет, электронные библиотеки, митапы и вебинары;
• Услуги телемедицины, компенсация мобильной связи, жилищная и пенсионная программы, дополнительные выплаты (к отпуску, вступление в брак, рождение ребенка), помощь корпоративного психолога и юриста;
• Скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров.