Вакансия: Автор на курс Android-разработчик
Описание вакансии
Можно совмещать с основной работой (10-15 часов в неделю)
Яндекс Практикум сервис онлайн-образования, где реально освоить востребованную цифровую профессию и найти стабильную работу. А технологии и команда экспертов помогают довести дело до конца.
Наша команда готовит будущих Android-разработчиков. И сейчас мы в поиске автора, который поможем нам с написанием контента и станет для студентов проводником в мир мобильной разработки.
Если у вас есть опыт в Android-разработке и желание поделиться им мы будем рады видеть вас в нашей команде.
Что делает автор?
- Создает материалы для новых курсов в команде с другими авторами, методистами, редакторами, иллюстраторами и продактами программы.
- Пишет тексты уроков, в которых поддерживают интерес студента и помогают справиться с трудностями.
- Улучшает существующий контент на основе обратной связи от студентов, экспертов сопровождения и редакторов.
- Разрабатывает дополнительные материалы (тренажёр, чек-листы, тесты, памятки, квизы) и тестовые задания для проверки знаний.
- Предлагает идеи, как улучшить усвоение материала.
- Участвует в проектировании программы
Вы нам подходите, если:
- У вас есть опыт разработки мобильных приложения для Android от 5 лет.
- Вы понимаете, что такое Git, Computer science, SOLID, Android SDK, Clean Architecture, Kotlin Coroutines, Firebase/Google APIs.
- Умеете объяснять сложное простым языком и умеете структурировать свои мысли в письменном виде.
Что мы предлагаем?
- Ежемесячное вознаграждение. Размер вознаграждения обсуждаем на собеседовании.
- Удалённое сотрудничество. У нас нет офиса мы все работаем из разных городов, стран и даже в путешествиях.
- Возможность совмещать с другой работой. Мы предлагаем сотрудничество удалённо, от 10 часов в неделю. При этом нужно быть на связи в мессенджерах и иногда в Zoom.
- Удобный цифровой офис. Мы используем Miro, Notion, Zoom, Figma инструменты, которые позволяют классно организовать совместную работу.
- Возможность экспериментировать и принимать самостоятельные решения. Мы доверяем вашему опыту и не тратим время и силы друг друга на микроменеджмент.
- Осязаемые результаты деятельности. Главная метрика, по которой мы судим сами себя это процент студентов, которые находят работу после окончания курса (сейчас 69%).
- Небольшую дружную команду, которая отвечает за создание и выпуск контента. Мы поддерживаем друг друга и любим шутить.
