Тимлид в команду Метамодель (PHP) (удаленная работа)
(вакансия в архиве)

Вакансия: Тимлид в команду Метамодель (PHP)

Описание вакансии

Привет! Я Саша, руководитель кластера Маркетплейс и тимлид команды Метамодель в Профи. Совмещать две роли мне всё сложнее, поэтому ищу нового тимлида. 50% времени нужно будет кодить, остальные 50% заботиться о команде. Я буду твоим пипл-менеджером, помогу разобраться в задачах и процессах.

Что делает команда Метамодель

На Профи клиенты оставляют заказы на поиск специалиста: ветеринара, репетитора, тамаду, парикмахера, сантехника кого угодно. Специалисты видят заказы клиентов и предлагают им свои услуги. Сервису платят специалисты есть несколько разных тарифов, которые разработала наша команда. С одной стороны, специалисты могут выбрать удобный тариф, с другой это многообразие добавляет complexity продукту и не всегда полезно клиенту. Задача команды построить рынок, который подойдёт всем сторонам маркетплейса: клиенту, специалисту и сервису.

Кто в твоей команде

Четыре человека: продакт-менеджер, аналитик и два Senior+ Fullstack-разработчика. Ещё плотно взаимодействуем с продуктовым директором маркетплейса и дизайнерами.

Большинство в команде работает полностью удалённо, некоторые иногда приходят в офис в Москве. Ты сможешь выбрать любой формат по душе.

Зачем тебе к нам

• Заниматься одним из ключевых направлений продукта. От работы нашей команды зависит будущее компании. Мы влияем на опыт сотен тысяч специалистов и прямо сейчас находимся в моменте революционных изменений.

• Видеть результат своей работы. Почти сразу после релиза можно наблюдать за изменением бизнес-метрик и видеть отзывы специалистов.

• Работать над продуктом, который помогает миллионам. С помощью Профи клиенты находят репетитора для поступления в вуз, фотографа на свадьбу или визажиста перед важным мероприятием. Очень приятно ощущать, что мы помогаем в чувствительные моменты.

Чем предстоит заниматься

В первые три месяца:

• Погрузишься в бизнес, технический ландшафт и инженерную культуру Профи.

• Познакомишься с командой, станешь пипл-менеджером двух сильных фулстек-разработчиков.

• Поможешь команде достичь квартальных целей.

В ближайшие полгода-год:

• Полностью заберёшь на себя ответственность за команду: улучшение процессов, формирование и достижение целей, развитие людей, планирование ресурсов.

• Вместе со мной составишь технический роадмап команды на ближайший год: сокращение тех. долга, совершенствование архитектуры.

• Будешь проводником между продуктом и технологиями. Помогать докручивать продуктовые идеи и приземлять их на технологическую реальность.

Что нужно, чтобы к нам присоединиться

• Опыт в управлении командой продуктовой разработки от двух лет.

• PHP это основной наш инструмент, на нём написана вся бизнес-логика команды. Нужно глубокое понимание, подтверждённое многолетним опытом.

• MySQL мы используем реляционную БД. Ожидаем умение качественно проектировать схему, оптимизировать запросы, глубоко разбираться в индексах, уровнях изоляции транзакций, репликации данных.

• TypeScript, Node.js компания движется от монолита к сервисной архитектуре. Новые сервисы пишем с использованием этих технологий. В будущем команде предстоит миграция отдельных доменных областей в сервис. Требуется хорошее понимание концепций языка. Опыт разработки на TS будет плюсом.

• Умение работать с GraphQL, Memcached, Redis, RabbitMQ, Elasticsearch. Мы используем платформенные решения для построения API, работы с кэш, очередями и логированием. Важно понимать основные концепции.

• Здорово, если владеешь React, React Native. Тогда сможешь лучше понимать frontend команды и помогать его развивать. Но основной приоритет backend.

• Умение работать с complexity и тех.долгом стремишься системно наводить порядок.

• Проактивность и здравый смысл. Ты веришь, что скорость и качество не исключают друг друга. Понимаешь, когда можно сделать побыстрее, а когда нужно больше внимания уделить качеству решения. Можешь аргументировать свой выбор команде.

• Ответственность и самостоятельность тебе можно доверить ключевую часть продукта.

ЧТО МЫ ЗА ЭТО ПРЕДЛАГАЕМ

• Зарплату в рынке или выше. Пересматриваем зарплату и грейд два раза в год.
• Свободный формат работы. Мы не контролируем рабочее время и количество часов, проведённых за компьютером. Можно ходить в офис в Москве, работать из дома или путешествовать по миру. Главное выполнять свои задачи, ходить на общие встречи и не подводить команду :)
• Опционы тем, кто круто себя проявит. Будешь брать большие проекты, развиваться и вдохновлять команду своим примером они твои.
• Бесплатный ДМС со стоматологией. Выбрали лучшие клиники в РФ и СНГ. В других странах компенсируем походы к врачу или мед. страховку, которую ты выберешь.
• Современную технику выдаём ноутбук и другие нужные для работы инструменты.
• Завтраки в офисе на Ходынском поле (10 минут от метро ЦСКА и 5 минут транспортом от метро Аэропорт ): запеканки, каши, лосось и авокадо, омлеты, круассаны и другая вкуснятина.
• Работу в IT-компании, аккредитованной в Министерстве цифрового развития.
• Обучение и развитие. Оплачиваем профильные курсы, участие в конференциях и митапах. Проводим хакатоны и тренинги, разработали сильную программу для пипл-менеджеров.
• Бесплатный доступ к электронной библиотеке Альпина или 50% оплата подписки на другие библиотеки. Если предпочитаешь бумажные книги полка в офисе в твоём распоряжении :)
• Вечеринки, которые сложно назвать корпоративом. Мы любим создавать движ вместе: покоряем склоны в Сорочанах, отдыхаем на вилле в Турции, собираемся на online-party из разных городов из стран. Но наша главная гордость и традиция Профикэмп.
• Скидки на услуги специалистов Профи компенсируем 3000 рублей от стоимости заказа.
• Раз в год можно выбрать одну из плюшек с оплатой 50/50: психотерапия, спорт, check-up организма, коворкинг, обустройство рабочего места дома или парковка около офиса.