Привет, меня зовут Фёдор, я руководитель компании X2 Digital.
Я ищу менеджера проектов по разработке и поддержке сайтов.
Для кого эта работа
Для тех, кто хочет работать в мире веб-разработки.
Важно, чтобы у вас был опыт в создании сайтов. Если вы уже работали в роли менеджера - отлично. Также буду рад тем, кто решил из специалиста стать менеджером: дизайнерам, верстальщикам, программистам.
Нужно, чтобы вы понимали весь процесс создания сайта, чтобы быстрее влиться в процесс.
Считаю, что работа менеджера проектов это одна из самых интересных работ в мире. Здесь не бывает одинаковых задач, всегда есть что-то новое. Работая менеджером проектов, можно расширять свои знания и в других на прав лениях, например, дизайн, верстка, программирование, копирайтинг.
Эта работа подразумевает высокий уровень ответственности: нельзя пообещать и не сделать. Если вам интересно разбираться в вопросах, с которыми вы сталкиваетесь вп ервые и находить решения, вам т очно понравится.
Мне важно, чтобы вы росли как профессионал. Для этого я готов инвестировать в ваше развитие. В ответ я жду, что вы готовы будете в нерабочее время воспользоваться этими возможностями. Например, прочитать книгу или посетить вебинар.
Работа будет состоять из двух ключевых на прав лений.
Первое на прав ление новые клиенты. У нас недавно появился отдел продаж, который добывает клиентов, которым нужна помощь по сайту. Вашей задачей будет работа с этими новыми клиентами: знакомство, проведение краткого аудита сайта, составление коммерческого предложения, заключение договора, ведение и развитие этого клиента дальше.
Второе на прав ление развитие этих новых клиентов, чтобы они и дальше работали с нами. Качественная поддержка, своевременное соблюдение дедлайнов, увеличение лояльности клиентов, помощь в развитии их сайтов и пр
Что важно в вас как в человеке (soft skills)
Грамотная устная и письменная речь. Мы много переписываемся с клиентами и друг с другом, проводим много звонков каждый день.
Умение четко и ясно формулировать мысли.
Доброжелательность, нулевой уровень токсичности. При этом важно умение в нужный момент отстоять своё решение и объяснить клиенту, почему такой вариант будет лучшим.
Опыт организации чего-либо. В первую очередь интересуют IT проекты. Если такого опыт а не было, то расскажите, как вы организовали поездку всей группой в поход, свадьбу лучшего друга и т.д.
Умение брать на себя ответственность.
Что важно в вас как в специалисте (hard skills)
Отличное знание Битрикс - У прав ление сайтом.
Умение работать с Photoshop, Figma
Знание HTML, CSS
Word, Excel, Google документы
Яндекс метрика, Яндекс вебмастер
SEO - понимание основных принципов: метатеги, дубли, редиректы, уникальность контента, canonical. Мы SEO не занимаемся, но регулярно выполняем задачи от SEO специалистов.
Вам нужно будет работать с этими инструментами ежедневно. Остальным специфическим штукам мы вас научим.
Вознаграждение готовы обсуждать в зависимо сти от скиллов кандидата.
Складывается из оклада и процента от прибыли проектов, которые вы ведете: проекты на поддержке, разовые задачи по фиксированной оплате.
На время испытательного срока фиксируем оклад, пока нет личных проектов.
Вы получаете оклад + процент от прибыли проектов, которые вы ведете.
Пример расчета:
1 . Оклад 15 000 руб.
2. Клиенты на поддержке с оплатой по часам. Например, они платят в месяц 300 000 руб.
10% от всех приходов - ваша часть, т.е 30 000 руб.
Если план выполнен - выплачивается бонус 3 000 руб.
3. Клиенты с разовыми задачами по фиксированной плате.
Например, разрабатываем сайт за 300 000 руб, получилась прибыль 150 000 руб.
10% - часть менеджера за ведение, т.е 30 000 руб.
3% от прибыли - бонус менеджера за успешный проект, т.е. 4500
Итого: 15 000 + 30 000 + 3 000 + 30 000 + 4 500 = 82 500
Одновременно менеджер ведет около 10-20 проектов разного масштаба.
Потолка по зарплате нет.
Вы должны быть ИП или самозанятым (помогу оформиться, это делается за 2 минуты).
Работа предполагает полную занятость, удалённо, ПН-ПТ, с 9:00 до 18:00 МСК либо с 8:00 до 17:00.