E-mail маркетолог (удаленная работа)

Вакансия: E-mail маркетолог

Описание вакансии

Привет! Мы проект MoneyCat , занимаемся разработкой собственных продуктов в области Fintech : mobile и web решения, инфраструктурные сервисы.
Страны, в которых мы присутствуем: Филиппины, Вьетнам и Индия, планируем запуски в Мексике, Доминикане и Колумбии.
Мы активно растем и сейчас в команду FOREX.

В проект Форекс необходим специалист который возьмет на себя маркетинг в части e-mail. Мы ищем человека, который готов погрузиться в бизнес-процессы нашей компании и проекта в частности, готов создавать и развивать маркетинг проекта, улучшать клиентский опыт на каждом этапе его жизни.

Функциональные задачи:

• разработка и реализация маркетинговых стратегий по привлечению новых клиентов;
• разработка и реализация маркетинговых стратегий по удержанию клиентов;
• организация привлечения клиентов/финансовых потоков в проект;
• формирование и планирование маркетингового бюджета;
• ответственность за выполнение плана KPI;
• составление управленческой и финансовой отчетности.

Общие требования:

• высшее образование;
• системное мышление, высокие аналитические способности;
• ориентация на результат, высокая работоспособность, стрессоустойчивость;
• свободное владение английским языком.

Необходимый профессиональный опыт:

• опыт ведения проектов в сфере валютных рынков - обязателен;
• опыт управления в e-commerce с бюджетами от 2 000 000 рублей.

Задачи более детально:

• построение воронок продаж: e-mail;
• Google AdWords, Google Analytics, Yandex.Metrika, FaceBook (сегментирование аудитории, цели и прочее должны быть родными) если будет интересно;
• умение разбираться в процессах проектирования интерфейсов (проведение юзабилити тестирования, А/B тестирование) если интересно;
• построения авто воронок и автопродаж;
• написание технических заданий для отдела разработки;
• работа с внешними подрядчиками (взаимодействия, контроль исполнения, первичная документация и др.);
• развитие каналов продаж с нуля;
• арбитраж трафика в финансовом секторе будет плюсом.

При росте проекта и запуске в разных странах предполагается расширение отдела.

Условия:

• формат работы дистанционно.
• возможность работать в компании присутствующей на международном рынке.
• конкурентная заработная плата (обсуждаем на собеседовании).
• быстрый процесс подбора (у нас нет 3-4 этапов собеседований): короткое собеседование с HR, а затем углублённое собеседование с непосредственным руководителем.
• возможность профессионального и карьерного роста (возможность посещать конференции, митапы, хакатоны).
• зеленый свет для новых идей и предложений: мы часто делаем то, на что другие не отваживаются.