Вакансия: Главный специалист (контролер) по кадровому администрированию и расчетам с персоналом
Описание вакансии
Вакансия открыта в ООО "Норникель Спутник" (аккредитованная ИТ компания, дочернее общество ПАО "ГМК "Норильский никель").
НАШИ ЗНАНИЯ - НАШИ ВОЗМОЖНОСТИ
"НОРНИКЕЛЬ СПУТНИК" СЕГОДНЯ:
Уникальные и интересные задачи: У нас можно участвовать в масштабных и уникальных проектах совместно с коллегами по всей России и видеть результаты своей ежедневной работы.
Поддержка коллег: У нас можно развиваться вместе с опытной командой, готовой делиться своей экспертизой и поддерживать вас при решении сложных задач.
Разносторонний опыт и развитие: У нас можно совершенствовать свои навыки и знания, которые сделают вас конкурентоспособными на рынке труда, а также иметь возможности для прозрачного карьерного роста, как вертикального, так и горизонтального.
Забота о сотрудниках: У нас можно активно участвовать в корпоративной жизни, присоединяться к волонтерским программам Группы компаний Норникель , всегда быть в форме, участвуя в спортивных мероприятиях вместе с коллегами.
Обязанности:
Выполнение контрольных оценок по качеству оказанных услуг по вверенным участкам в соответствии с матрицей рисков и контрольных процедур, выявление ошибок.
- Контроль соответствия выполняемых процессов по кадровому администрированию и расчетам с персоналом специалистами Общества утвержденным регламентирующим документам, подготовка информации о результатах наблюдения.
- Своевременное выявление ошибок, допущенных специалистами Общества при выполнении своих обязанностей.
- Разработка/автоматизация/актуализация контрольных оценок и документирование в матрице рисков и контрольных процедур контролеров.
- Анализ выявляемых отклонений, определение проблемных областей.
- Участие в формировании плана проведения корректирующих и предупреждающих мероприятий, направленных на повышение качества оказываемых услуг.
- Мониторинг статуса выполнения мероприятий по устранению выявленных недостатков.
- Ведение процесса Управление Журналом учета ошибок.
Требования: - Высшее образование
- Опыт работы по направлениям учета Операций с персоналом (кадровое администрирование) в крупной компании не менее 3 лет.
- Уверенные знания в области кадрового администрирования и трудового законодательства, кадровой отчетности.
- Аналитическое мышление, знания в области основных бизнес-процессов по кадровому администрированию, организации труда и управления.
- Прохождение аудиторских проверок
- Опыт работы в системе SAP HCM
- Умение эффективно коммуницировать с людьми, убеждая их в своей правоте.
- Навыки работы со справочно-информационными системами (Консультант-Плюс, Гарант) на уровне уверенного пользователя.
- Умение работать с большими массивами данных.
- Умение работать в условиях многозадачности.
- Знание базовые программ Windows и офисные программы MS Office (MS Word, MS Excel), Powerpoint, Microsoft Outlook.
Условия: - Достойный уровень заработной платы, премия по итогам года.
- Полное соблюдение ТК РФ (оформление, оплата больничных, отпусков и пр.).
- Рабочий день: с 9:00 до 18:00.
- Добровольное медицинское страхование, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города.
- Наставничество и обучение опытными сотрудниками.
- Возможность профессионального (тренинги, вебинары), карьерного и материального роста в быстро развивающейся Компании.
- Удаленный формат работы с предоставлением ПК.
