Java Backend Developer (Atlassian stack) (удаленная работа)

Вакансия: Java Backend Developer (Atlassian stack)

Описание вакансии

Мы ищем Java инженера не ниже Middle уровня для разработки плагинов и интеграций для Jira-Confluence в команде из 3-х человек.

Задачи:

• Интеграция справочников JIRA с внешними системами, например - базы данных, 1С, Elastic, внешние микросервисы и т.п.;

• Интеграция JIRA по тикетам c внешними ИС (таск-трекеры, шины событий, мессенджеры);

• Стриминг событий в Kafka;

• Написание библиотек и относительно тяжелых (50-100 строк) скриптов на Groovy

  для последующего переиспользования администраторами JIRA.

Наш фокус это:

• Работа в крутом проекте, востребованность которого уже очевидна и будет только увеличиваться;
• Пул задач, у которых нет тривиальных решений;
• Профессиональная команда, в которой ты сможешь реализовать свой потенциал.

Если ты хочешь развивать продукт, который делает жизнь людей лучше и комфортнее WELCOME!

Наш стек:

• Java 11, Spring, Groovy
• Apache Tomcat, Apache Velocity, Soy, OSGi
• Postgres
• Maven
• Jersey
• Junit

Мы предлагаем:

• Работа в аккредитованной IT-компании;
• Оформление по ТК РФ с первого дня и все социальные гарантии;
• Белая заработная плата и выгодные зарплатные проекты в нескольких банках;
• ДМС со стоматологией после трёх месяцев работы. Ещё в полис входят онлайн-консультации врачей, страховка для путешественников и другие услуги;
• Сотрудникам предоставляем нужную технику (ноутбук, мышь, монитор, наушники);
• Возможность участвовать в профильных конференциях в качестве спикера или участника. В этом году мы уже приняли участие в Highload, DUMP, CodeFest и др.;
• Условия для профессионального развития и карьерного роста;
• Комфортные офисы в городах присутствия с тихой зоной для работы и переговорными для совещаний и мозговых штурмов;
• Бонусы для сотрудников: корпоративные скидки у партнёров, внутрисамокатовские конкурсы и квизы с призами, подарки для детей и многое другое;
• Нашу культуру создают сами сотрудники мы их слышим и помогаем создавать и поддерживать корпоративные комьюнити по интересам.