Менеджер по развитию партнеров (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по развитию партнеров

Описание вакансии

GigAnt первая в России цифровая экосистема, объединяющая миллионы людей и бизнес.

GigAnt объединяет опыт компаний Гигант и Персональное решение , 16 лет ведения бизнеса по аутсорсингу линейного персонала и глубокую IT экспертизу, приобретенную за эти годы.

Наша система это единое пространство для трех участников рынка: бизнеса, "синих воротничков" и предпринимателей, занимающихся аутсорсингом линейного персонала, которое обеспечивает прозрачность работы и скорость взаимодействия между сторонами.

Бизнесу мы предоставляем исполнителей без специальных навыков под любую потребность, гарантируем качество выполняемых услуг.

Аутсорсерам мы помогаем развиваться через экосистему технологичных продуктов.

Для исполнителей наш сервис - это возможность получить удобную подработку рядом с домом с гарантией оплаты.

С нами уже 212 аутсорсеров помогают 60 тысячам человек в месяц находить подработку в 1500 различных объектах, среди которых топовые логистические компании: OZON, Сбер, Яндекс, и крупнейшие торговые сети: Х5, Магнит, Лента, Дикси, Ашан, Метро, Бристоль.

GigAnt меняет рынок труда и российский бизнес, создавая рынок технологичного аутсорсинга.

Сейчас мы в поисках человека, который имеет опыт работы в организации по спринтам и у него есть понимание бизнес-показателей

В ваши задачи будет входить:

• Работа по спринтам для эффективной и оперативной реализации задач;
• Понимание ключевых бизнес-показателей и их влияние на успех партнеров;
• Проведение аудита бизнеса партнеров и способность разрабатывать стратегии для дальнейших шагов;
• Внедрение эффективной организационной структуры, способствующей развитию партнеров.

Наши ожидания от кандидата:

• Успешный опыт с предпринимателями и партнерами;
• Навыки масштабирования бизнеса;
• Понимание аутсорсинга (будет преимуществом).

Мы предлагаем:

• Стать частью высококвалифицированной команды, где каждый нацелен на достижение результата и развитие компании;
• Отсутствие бюрократии - мы ценим гибкие процессы и прозрачность. Мы активно растем и систематизируем наши процессы;
• Высокую зарплату (fix + % от прибыли);
• Гибкий график работы и все необходимые средства для эффективной работы (ноутбук, мобильная связь и многое другое);
• Возможности профессионального развития, включая коучинг, тренинги от экспертов и курсы повышения квалификации;
• Корпоративная культура с ежеквартальными корпоративными выездами, спортивными мероприятиями, тимбилдингами и онлайн-встречами.