Менеджер Маркетплейсов (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер Маркетплейсов

Описание вакансии

Приглашаем Вас на позицию Менеджера Маркетплейса с возможностью роста до Аналитика Маркетплейсов . Ищем инициативного, ответственного специалиста с амбициями и желанием расти и развиваться, как профессионально, так и финансово.

Чем предстоит заниматься:

• Оптимизация и продвижение карточек товаров (seo/контент-реи тинг, распределение товаров по складам, ABC-Анализ, категории ныи менеджмент)

• Ведение рекламного кабинета (создание, управление и аналитика рекламных компании - задача тратить целевои бюджет на рекламу с целевым ДРР)

• Ведение отчетности и аналитики

• Формирование и загрузка поставок на саи т в ЛК, участие в акциях, управление ценами, создание товарнои номенклатуры, отслеживание и контроль расхождении в приемках, работа с автоматизациеи , работа с отзывами и вопросами покупателеи .

Обязанности:

1. Создание карточек товара и их регулярная актуализация;
2. Составление ТЗ для контента и инфографики;
3. SEO оптимизация;
4. Работа с конверсиями и их анализ;
5. Работа с рекламой продвижение в поиске, трафареты, участие в акциях и т.д.;
6. Ценообразование;
7. Работа с отзывами и вопросами покупателей;
8. Организация самовыкупов;
9. Управление поставками, контроль остатков и своевременное пополнение товарных запасов;
10. Анализ индекса локализации и рекомендации по отгрузки в регионы;
11. Организация и планирование отгрузок, оформление сопутствующей документации, согласование поставок товара на склады торговых площадок;
12. Подготовка отчета о продажах и маркетинге за период;
13. Внешняя и внутренняя аналитика, включая юнит экономику;
14. Динамическое ценообразование.

Ключевые задачи на исп. срок:

1. Продемонстрировать основные навыки ведения продаж на МП;

2. Продемонстрировать основные навыки контент-менеджмента на ключевых маркетплеи сах;

3. Регулярная отработка отзывов и вопросов покупателеи ;

4. Эффективныи контроль продажами и своевременное управление поставками;

5. SEO-оптимизация товарных карточек;

6. Регулярная обратная связь с предложениями по улучшению процессов и повышения эффективности.

Показатели эффективности сотрудника на этой позиции:

1. Выполнение бюджетных показателей. Целей по ТО, Марже, Расходов и прибыли.
2. Увеличение объема продаж и вывод товара на топовые позиции
3. Снижение общих расходов маркетплейсов
4. Расширение товарного ассортимента и развитие новых категорий

Необходимые навыки и компетенции:

• Любить свою работу
• Опыт работы от 1 года на ВБ и Озон
• Развитые аналитические способности
• Понимание алгоритмов работы маркетплейсов;
• Понимание работы ритейл бизнеса и воронки продаж;
• Знание и умение пользоваться инструментами аналитики MPstats и т.д.

Необходимые личностные качества:

• Ответственный
• Инициативный
• Нацеленный на результат
• Коммуникативный
• Позитивно мыслящий, не конфликтный
• Честный
• Желающий расти и развиваться

Условия:

• Оклад (на испытательныи срок);д

• После успешного прохождения испытательного срока Оклад + % от валовои прибыли с продаж (KPI)