Playrix одна из самых успешных компаний по разработке мобильных игр в мире. По доходам мы топ-3 и первые по доходам среди всех мобильных приложений в EMEA. Наши игры установили 2,3 миллиарда раз, каждый день в них играет более 30 миллионов людей по всему миру!
Команда
Сейчас мы в поиске Backend Tech Lead в серверную команду. Она отвечает за развитие текущих игровых механик и разработку новых фитч всех игр Playrix.
Перед вами будут задачи от разработки архитектуры до реализации и оперирования сервисами в высоконагруженном окружении 75к RPS. Для чего потребуется опыт разработки высоконагруженных сервисов и опыт работы с сервисами DynamoDB, S3, SQS.
Состав команды: 8 NodeJS разработчиков уровня Senior.
Наш стек: NodeJS, AWS (DynamoDB, S3, SQS, Kinesis, Firehose), DynamoDB, Graphite, git, Kibana.
Задачи, которые предстоит решать:
Продюсирование технических и продуктовых инициатив;
Управление командой и развитие технических компетенций инженеров;
Взаимодействие с командами разработки игр и и формирование требований к фичам игры;
Проектирование и программирование серверной части игр под высокие нагрузки 75K RPS;
Обеспечение мониторинга и технической надежности игровых серверов;
Проектирование и разработка API для наших игр;
Программирование скриптов автоматизации оперирования играми.
Мы ожидаем:
Опыт управления командой разработчиков от 3 человек, менторства и развития технических компетенций команды;
Опыт лидерства технических и продуктовых инициатив;
Опыт backend разработки от 5 лет, 3 года из которых на Node.JS (ES6+);
От 2х лет опыта проектирования архитектуры высоконагруженных сервисов и приложений в облаке;
Уверенные знания JavaScript (ES6+);
Опыт работы с облачными технологиями, в приоритете AWS;
Опыт написания автоматизированных Unit, Integration тестов.
Будет плюсом:
Опыт работы с DynamoDB и другими NoSQL СУБД: Cassandra, Redis, MongoDB и пр.
Опыт разработки на Python;
Участие в проектах с открытым кодом (open-source).
Мы предлагаем:
Гибкость в работе: у нас гибкий график, и сотрудники могут работать из любой точки мира. Для нас не важно, где и как вы выполняете свою работу мы оцениваем только результаты.
Забота о здоровье и well-being:
Сохраняем 100% зарплату во время отпуска или больничного без лишних справок. А для особых случаев предоставляем дополнительные выходные.
Поддерживаем здоровый образ жизни и компенсируем покупку спортивных абонементов и подписку на фитнес-приложения.
Предоставляем ДМС для сотрудников и их детей, компенсируем онлайн-сессии с психологом.
Развитие и обучение:
Оплачиваем участие в профильных конференциях и курсах, проводим внутренние конференции.
Предлагаем скидки на курсы английского языка и языков стран присутствия компании.
Ивенты и мерч:
Регулярно проводим развлекательные и рабочие мероприятия в офлайн режиме: встречи команд, крупные корпоративные вечеринки и более лайтовые пати в офисах.
Также регулярно проводим развлекательные конкурсы, квизы, хакатоны, спортивные челленджи в режиме онлайн.
Собственный магазин мерча с внутренней валютой, где можно купить уникальные подарки. Валюту дарим на значимые даты, также ее можно заработать, участвуя в мероприятиях и брендовых активностях.
Для кандидатов из РФ и РБ у нас действует программа релокации под ключ : компания организует перелеты и проживание на первое время для всей семьи и компенсирует другие расходы.