11 октября 2024
Привет, это Палиндром агентство бренд-медиа и контент-маркетинга. Мы помогаем бизнесу решать задачи с помощью контента, дизайна и правильных коммуникаций. Наши клиенты российские и зарубежные бренды, наша суперсила делать крутые проекты и не сливать деньги на ерунду.
Мы ищем трафик-директора для координирования лучших креативных команд в рамках диджитал-проектов.
Что нужно делать:
Координация работы проектных команд, планирование и распределение загрузки специалистов внутри агентства по департаментам креатива, IT, дизайна, редакции.
Организация процесса прохождения проектов, внедрение системы управления проектами в Кликапе, внедрение электронных таймшитов.
Планирование, бюджетирование и координация проектов.
Анализ процессов и этапов проектов: оценка задач, сроков реализации.
Составление таймингов, координация сроков и контроль исполнения проекта от брифинга до сдачи материалов по установленному на реализацию времени.
Аудит часов работы команд, анализ и контроль заполнения таймшитов, работа с дашбордами.
Составление ежедневных планов для сотрудников, выбор приоритетов, устранение накладок.
Ведение и согласование графика отпусков.
Организация брифингов, встреч, контроль своевременного получения всей необходимой информации по проекту.
Обучение и координация сотрудников отдела трафиков (1 2 человека в подчинении).
Что для нас важно:
Системный подход и умение глобально смотреть на процессы компании.
Навыки организации процессов в кросс-функциональных командах.
Опыт работы в таск-трекинговых программах.
Что мы предлагаем:
Амбициозные проекты для известных брендов.
Удалённую работу из любой точки мира. Классный офис в Москве на Чеховской , куда можно приходить поработать и пообщаться с коллегами.
Фултайм с понедельника по пятницу. Мы не зациклены на времени рабочего дня, но ожидаем, что команда на связи с 10 до 19 по мск.
Отпуск, больничный, дейоффы за счёт компании.
Заботу о ментальном здоровье команды. У нас есть корпоративные психологи, зум-встречи с дыхательными практиками и система комплаенса, которая помогает решить сложные ситуации.
Поддержку в профессиональном развитии. Проводим образовательные лекции и встречи, храним большую библиотеку книг и курсов, оплачиваем дополнительное обучение команды.
Живую атмосферу: общаемся на ты , шутим по-чёрному, не любим микроменеджмент, бюрократию и унылые собрания, проявляем инициативу и можем влиять на процессы в компании.