Менеджер по подбору персонала (партнер) (удаленная работа)
(вакансия в архиве)

19 апреля 2024

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Менеджер по подбору персонала (партнер)

Описание вакансии

Вакансия для опытных рекрутеров, которые уверены в своих силах и ищут возможность зарабатывать больше

GetResult предлагает клиентам решения в области аутсорсинга HR-функций, бизнес-процессов, а также рекрутмента.

В нашем портфолио проекты Ростелекома, Синергии, ЧтоДелатьКонсалт, Этажей, АгроТехХолдинга а также noname компаний. Работаем по Москве, Санкт-Петербургу и в городах с населением свыше 500.000 человек.

Сейчас мы в поисках опытного рекрутера в нашу команду партнеров. Если есть желание прокачивать экспертизу и хорошо заработать на этом, то мы поможем в этом!

Кого нужно подбирать: менеджеров по продажам, HR, руководителей и специалистов в IT, digital, производстве, строительстве, медицине, B2B-услугах.

Что готовы предложить?

  • комфортный для тебя график и режим работы;
  • интересные проекты, которые можно демонстрировать в своем портфолио;
  • обеспечиваем заявками под твои амбиции по уровню дохода;
  • ЗП обсуждаем. В базовых условиях сдельная оплата с вознаграждением за закрытие одной вакансии 30-45 тысяч рублей;
  • быстрые выплаты: сразу после получения денег от клиента;
  • проверенные проекты. НЕ берем в работу слабые стартапы, не экологичные ниши, с условиями не в рынке, с собственниками НЕ в контакте с реальностью.

Что нужно делать:

  • прицельно искать профильных кандидатов на различных площадках;
  • обеспечивать необходимое количество кандидатов на отборочные собеседования;
  • закрывать вакансии в продажах и HR. Никакого массподбора, только middle+

Для нас важно:

  • успешный опыт взаимодействия с заказчиком, можешь произвести корректировку портрета на основе анализа рынка;
  • легко входишь в контакт с людьми, создаешь в общении комфорт и безопасность;
  • знаешь, чем живут различные сферы бизнеса;
  • ты - хозяин своего слова: берешь ответственность за результат и доводишь взятое до конца

От отклика до оффера пройдет около недели. Мы любим сопроводительные письма, написанные простым языком, словно ты рассказываешь о себе на свидании (но с упором на профессиональный опыт). Если всё хорошо мы договоримся о первой рабочей неделе.

Мы хорошие, давай сотрудничать!



Посмотрите похожие вакансии

Менеджер по подбору персонала
Компания: Нескучные Финансы
Зарплата: з.п. не указана
Менеджер по подбору персонала / HR Manager
Компания: Creative MatchMakers
Зарплата: з.п. не указана
Рекрутер / Менеджер по подбору персонала
Компания: Leadgen.market
Зарплата: от 80 000 до 80 000 руб.