Менеджер по подбору персонала (удалённо)

Вакансия: Менеджер по подбору персонала (удалённо)

Описание вакансии

Приглашаем к сотрудничеству на удалённой основе менеджера по подбору персонала

Обязанности:

Полный цикл подбора персонала (массовый, точечный, ТОП позиции)

Ежедневный обзвон, сдача рецензий и рекомендаций по людям

Холодный поиск, работа с откликами

Самостоятельное проведение интервью, предоставление видеозаписи

Обзвон бывших работодателей, сбор рекомендаций и заключений

Самостоятельный выбор инструментов для закрытия позиций

Самостоятельная подготовка к проведению интервью (подготовка вопросов, компетенции, сбор информации по технической части у сотрудников компании)

Требования:

Высшее образование (в области психологии будет преимуществом), грамотная речь

Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года

Опыт в области строительства или производства на аналогичной должности - желателен, но не обязателен, всему научим - было бы желание!

Готовность работать в режиме многозадачности (до 15 позиций)

Профессиональное владение ПК, Excel (сводные данные, аналитика, отчеты по обзвонам), PDF, Word

Понимание компетенций специалистов

Готовность предоставить свои рекомендации от бывших работодателей

Условия:

График работы 5/2; сб, вскр - выходные

Удаленный формат работы

Оформление в штат компании, ГПХ, Самозанятые