Приглашаем Аналитика 1С в команду крупного корпоративного банка, ведущую проект перевода системы сопровождения HR-процессов на новый стек
Обязанности:
Требования:
Знание и понимание одной из нотаций моделирования бизнес-процессов: BPMN 2.0, IDEF, UML, ArchiMate, eEPC;
Опыт работы с конфигурацией 1С:ЗУП;
Уверенное знание блоков: Кадровое администрирование, мотивация, охрана труда, расчет заработной платы, налогов и взносов, отражение сумм в бухгалтерском учете, взаимодействие с контролирующими органами;
Умение демонстрировать разработанный функционал и обучать людей;
Опыт разработки технической документации (функциональных требований, технических заданий, пользовательских инструкций и другой проектной документации) и регламентирующей документации;
Уверенный пользователь: MS Word, Excel, Visio, Jira, Confluence;
Опыт проектирования интеграционных взаимодействий 1С другими системами;
Желателен опыт работы в банковской сфере или работы на стороне системного интегратора, осуществлявшего внедрения информационных систем в крупных Банках;
Плюсом будет опыт работы с ПО Босс-кадровик.
Условия: