UX/UI designer (Senior) (удаленная работа)

Вакансия: UX/UI designer (Senior)

Описание вакансии

Synergy of Lake Technology - оператор платформы по обмену криптовалют, предназначенная для удобного и быстрого обмена между различными криптовалютами на рынке, которая работает с 2018 года.

Флагманским направлением компании является quickex - платформа, которая ориентирована на конечных пользователей (B2C) и предлагает им простой и интуитивно понятный процесс обмена.

Пользователи могут легко обменять свои криптовалюты на другие криптовалюты, включая Bitcoin, Ethereum, Litecoin, Ripple и многие другие. Платформа обеспечивает быстрое выполнение заказов, что означает, что пользователи могут получить свои криптовалюты в течение нескольких минут после оформления заказа.

Мы продолжаем активно расти и запускать новые продукты ,поэтому ищем в свою команду Senior UX/UI designer, который поможет нам в достижении наших целей.

Что нужно будет делать:

• Разработка интуитивно понятных интерфейсов для криптовалютного кошелька, включая мобильные и веб-версии
• Организация и проведение тестирования пользовательского интерфейса для сбора обратной связи и последующего улучшения дизайна
• Участвовать вместе с командой в формировании требований и гипотез

Что мы ожидаем:

• Успешный опыт не менее 5 лет в области UI/UX дизайна, желательно в индустрии криптовалют или финтеха
• Понимание процессов веб разработки, знание принципов адаптивной верстки; понимание возможностей и ограничений веб-продуктов
• Навыки проведения A/B тестирования и аналитики пользовательского опыта
• Портфолио, демонстрирующее опыт разработки комплексных интерфейсов, включая кейсы по работе с финансовыми приложениями или криптовалютными кошельками
• Понимание основ блокчейна и криптовалют
• Опыт работы в продуктовых командах
• Проактивная позиция

Что мы предлагаем:

• Работа в удаленном формате и гибкое начало рабочего дня
• Работа в команде с экспертами , вместе с которыми вы сможете реализовать свои идеи и инициативы
• Performance Review раз в год ( по итогам проводится грейд ап)
• Обучение по профильным направлениям за счет компании
• Работа в продуктовой кросс-функциональной команде ( frontend, backend-разработчики, PO, QA, DevOps)
• Возможность влиять на выбор инструментов и решений в рамках продукта и всей компании
• Отсутствие бюрократии , быстрое принятие решений внутри компании