Если информация в вакансии не соответствует действительности, или эта вакансия является мошенничеством, сообщите, пожалуйста, модератору, используя кнопку . Спасибо.
Уровень зарплаты: з.п. не указана
Требуемый опыт работы: Не указан
Вакансия: Аналитик 1С
Описание вакансии
В IT-департаменте открыта вакансия Аналитик 1С
Обязанности:
Сбор, анализ, формализация требований от заказчиков.
Подготовка технических заданий на реализацию изменений системы.
Постановка задач разработчикам, контроль за ходом разработки, приём результатов, тестирование.
Сдача работ заказчику, демонстрация функционала.
Обучение и техническая поддержка пользователей.
Написание документации по работе с системой.
Требования:
Высшее образование.
Участие в проектах по внедрению и развитию финансовых или учетных систем в качестве бизнес-аналитика, консультанта или менеджера проектов от 3 лет.
Опыт анализа и описания требований и подготовки технических заданий.
Опыт работы с конечными пользователями систем.
Умение структурировано изложить требования в задачах.
Навыки ведения технической документации, написания пользовательских инструкций.
Понимание структуры баз данных.
Наличие опыта работы с конфигурацией БИТ.ФИНАНС.
Наличие опыта работы с конфигурацией 1С:Бухгалтерия КОРП, 1С:Документооборот будет плюсом.
Желательно - опыт работы по Agile (Scrum или Kanban), с Jira, Confluence.
Почему стоит работать с нами:
Можно выбрать формат работы: в офисе класса А (в Москве находится на Арбате, БЦ Мидланд Плаза ), в гибридном режиме или удаленно;
Конкурентный доход (обсуждается на финальном собеседовании);
В ГК ФСК входят аккредитованные IT-компании, есть возможность трудоустройства и получения всех льгот IT-специалистов;
Официальное оформление по ТК РФ;
Комфортный график работы 5/2 с 09:30 до 18:00;
ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока, возможность консультации у корпоративных психологов;
Корпоративное и индивидуальное обучение, возможность участия в конференциях и широкий доступ к материалам, корпоративный учебный портал и библиотека;
Культура наставничества от Центров компетенций: мы поддерживаем и обучаем новых сотрудников, решаем все вопросы совместно;
Насыщенная корпоративная жизнь, развитая сеть внутренних комьюнити: можно обмениваться опытом с коллегами, участвовать в марафонах или книжном клубе, в благотворительных акциях и других активностях;
Дополнительные бонусы: скидки на абонементы в фитнес-клубы, партнерские предложения и скидки в сетях отелей, банках и др.;
Программы лояльности и скидки для сотрудников на квартиры и апартаменты в проектах ГК ФСК.