Менеджер по подбору персонала (удаленная работа)
(вакансия в архиве)

Вакансия: Менеджер по подбору персонала

Описание вакансии

Приглашаем в свою команду профессионала на должность: Менеджер по подбору персонала

Вам предстоит:

• Размещение вакансий на работных сайтах;

• проведение собеседований, анализ наличия необходимых компетенций кандидатов, предоставление обратной связи заказчику;

• ведение кандидата на всех этапах подбора, начиная от первоначального звонка, заканчивая передачей в КДП на оформление;

• работа с CRM системе;

• мониторинг рынка труда при необходимости;

• участие в еженедельных совещаниях с заказчиками по своей зоне ответственности.

Нам важно от Вас:

• Нацеленность на результат, дисциплина, организованность, клиентоориентированность;
• желание профессионального роста и развития;
• желателен опыт работы в массовом подборе (продавцы-консультанты, промоутеры, мерчендайзеры);
• желателен опыт в точечном подборе или желание научиться;
• знание техник и методик подбора персонала;
• желателен опыт работы с любой CRM системе;
• высокий уровень коммуникативных навыков, грамотная речь, умение аргументировать свою позиции.

Мы готовы Вам предложить:

• Работу в крупной, стабильной, международной компании;
• официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• стабильные выплаты заработной платы;
• работа в команде профессионалов в динамично развивающейся компании;
• возможность профессионального и карьерного роста;
• график работы 5/2 с 10:00 до 19:00 или 9:00 до 18.00,удаленный формат работы;
• корпоративная техника (ноутбук, телефон), корпоративная сотовая связь;
• уровень желаемого дохода обсуждаем с финальным кандидатом и предлагаем по уровню компетенций;
• позитивная атмосфера в коллективе, мы общаемся только на "ты", ценим и уважаем друг друга.