Инженер-конструктор 2 категории (удаленная работа)
(вакансия в архиве)

Вакансия: Инженер-конструктор 2 категории

Описание вакансии

Компания Интеллектуальные робот системы лидер Российского рынка промышленной роботизации.

Мы занимаемся внедрением сложного технологического оборудования как для новых производств, так и в уже существующие технологические цепочки без остановки действующего производства. Часть этого оборудования мы производим самостоятельно, часть перепродаём. В нашу компетенцию входит не только поставка, но и последующее технологическое внедрение, т.е. проекты под ключ .

Делаем уникальные проекты, которые "по зубам" всего нескольким компаниям Европы.

Мы стремительно развиваемся и создаем все условия для раскрытия потенциала своих сотрудников, их профессионального и карьерного роста.

В связи с увеличением портфеля заказов требуется усиление дополнительными талантливыми сотрудниками. На этой должности Вы будете работать в команде конструкторов, разрабатывающих сложные системы автоматизации (элементы машин, механизмов, инструментальной оснастки). Одним из важных плюсов вакансии является то, что мы не делаем проекты "в стол", все плоды Вашего труда будут обязательно воплощены в металле и Вы сможете воочию наблюдать за этим. Ни один проект не повторяет другой.

Обязанности:

Участие в разработке комплексного оборудования для автоматизации и роботизации процессов сварки, напыления, резки, сварочной оснастки и различных нестандартных узлов оборудования:

• Изготовление чертежей по готовым 3D-моделям;
• Разработка несложных сборок;
• Консультирование производства;

Требования:

• Высшее техническое образование (Машиностроение);
• Владение SolidWorks и/или Компас 3D на хорошем уровне;
• Навыки оформления чертежей;
• Знание систем допусков и посадок;
• Знание ЕСКД;
• Знание технологий производства (металлообработка, работа с листовым металлом);

Если читали внимательно, укажите в сопроводительном письме Число Пи;

Условия:

• Оформление по ТК РФ с первого дня;
• График 5/2 с 09:00 до 18:00 (возможен удаленный формат работы);
• Полностью белая ЗП;
• Понятный спектр задач и перспектив развития;
• Прогрессивный стиль менеджмента с новаторским мышлением - все сотрудники имеют равные права, а руководитель - это в первую очередь коллега и наставник. Профессиональный рост и прогресс в деньгах - это главная задача нашей команды;
• Корпоративная мобильная связь;