Продуктовый маркетолог/Продюсер (удаленно)
(вакансия в архиве)

27 апреля 2024

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Продуктовый маркетолог/Продюсер (удаленно)

Описание вакансии

STARTEAM команда профессионалов в сфере Digital маркетинга и IT. Уже более 5 лет мы создаем уникальные IT, EdTech, Ecom проекты, которые кардинально меняют рынок и старые устои. Наша главная цель постоянное развитие и масштабирование. Мы ищем целеустремленного специалиста, который готов вести продуктовую линейку в нашей онлайн школе семейной психологии. Наша аудитория - женщины, сталкивающиеся с проблемами в семейной жизни, такими как конфликты, ссоры, недопонимания, измены или развод. Мы ищем профессионала, способного создавать и улучшать продукты, а также эффективно организовывать воронки продаж, действуя быстро и систематично. Наши возможности включают неограниченные бюджеты на привлечение трафика, собственный отдел дизайна и медиабайнга.

Обязанности:
  • Участие в разработке и запуске новых продуктов, включая бесплатные марафоны, курсы, вебинары.
  • Проектирование и создание воронок продаж, включая контентные и бесплатные варианты.
  • Анализ эффективности воронки продаж, отслеживание ключевых показателей и корректировка стратегии.
  • Участие в создании прототипов сайтов, презентаций, а также формулирование технических заданий для дизайнеров и копирайтеров.
  • Исследование целевой аудитории, выявление их потребностей, проблем и страхов.
  • Анализ конкурентов, изучение их продуктов, воронок продаж и позиционирования.
Требования:
  • Опыт работы в сфере онлайн-образования обязателен .
  • Опыт работы в области психологии будет являться сильным преимуществом.
  • Успешный опыт создания и оптимизации воронок продаж, включая работу с бесплатными продуктами.
  • Знание особенностей различных источников трафика и опыт работы с ними.
  • Способность создавать структурированные продукты и успешно воплощать их в жизнь.
Условия:
  • Удаленный формат работы
  • Заработная плата 2 раза в месяц - обсуждается индивидуально в зависимости от компетенций кандидата

  • Возможность роста до руководителя проекта

  • Минимум формальностей и множество возможностей проявить себя

  • Мы будем рады видеть тебя в нашей команде, если ты по-настоящему увлечен своим делом и стремишься развиваться каждый день

  • Мы поздравляем каждого сотрудника с Днем рождения и дарим подарки от компании, организуем корпоративные игры: квизы, мафию и другие мероприятия, в том числе онлайн формата

    Этапы:

    1. Интервью с HR-менеджером, где подробно обсудим вакансию, условия и возможности сотрудничества;

    2. Тестирование;

    3. Интервью с Руководителем;

    4. Оффер.