Frontend-разработчик (React) (удаленная работа)

Вакансия: Frontend-разработчик (React)

Описание вакансии

Компания USERSTORY работает на рынке уже 18 лет.
Аккредитованная МинЦифрой РФ - ИТ компания.

Мы создаем цифровые сервисы и проектируем интерфейсы понятные людям и полезные бизнесу: различные веб-сервисы, мобильные приложения, чат-боты и решения с применением технологий искусственного интеллекта. Мы работали над проектами и задачами таких компаний, как Лаборатория Касперского, Росатом, группа компаний KDV, Ростелеком, сеть магазинов Ярче , Технониколь, ФК Локомотив , Media Markt, Томскнефть, KR Properties и других лидеров российского и зарубежных рынков. Являемся организаторами одной из самых крупных ИТ-конференций за Уралом Город IT .

Чем предстоит заниматься:

• Разработка, поддержка, оптимизация веб-приложений,

• Код-ревью,

• Командная работа в спринтах

Что необходимо знать и уметь:

• Опыт коммерческой разработки от 3-х лет;

• Знания HTML5, CSS3, JavaScript (ES6+), TypeScript;

• Опыт работы с React, Nextjs, Redux (или другим стейт менеджером);

• Опыт работы с препроцессорами (LESS или SCSS);

• Кроссбраузерная верстка, Адаптивная верстка;

• Опыт работы с Git;

• Понимание принципов SPA;

• Понимание принципов REST API;

• Опыт работы с Фигма на уровне нарезки макетов;

• Английский язык на уровне чтения документации;

• Оптимизация производительности (желательно);

• Опыт использования и настройки webpack (желательно);

• Опыт разворачивания проекта с нуля, настройки окружения, линтеров (желательно);

• Опыт с продуктами Atlassian (Jira)(желательно).

Будет плюсом:

• Наличие примеров кода (ссылка на github.com/, если там есть что показать)

От нас обещаем:

• Работа над интересными коммерческими проектами в отличной команде профессионалов;

• Работать полностью в удаленном режиме, либо в нашем отличном современном офисе в г. Томск или г. Москве.

• Код-ревью тимлидом и командой;

• График работы: 5/2 (8-часовой рабочий день), гибкое начало рабочего дня (с 08:00 до 10:00чч. в своем часовом поясе);

• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;

• Регулярное повышение заработной платы по результатам работы;

• Подарки ко Дню Рождения;