Head of Ambassador / Руководитель по развитию англоязычной партнёрской сети в digital Read (удаленная работа)
(вакансия в архиве)

Вакансия: Head of Ambassador / Руководитель по развитию англоязычной партнёрской сети в digital Read

Описание вакансии

При отклике, пожалуйста, указывайте:

1. Ваш username telegram для коммуникаций.
2. Ваши зарплатные ожидания.
3. Есть ли опыт развития реферальных программ в digital?

Без данной информации не рассматриваем кандидатов.

О НАС:

Мы команда Eshe, представляем инновационный IT-проект, посвященный женскому здоровью и благополучию. Наша миссия поддерживать и вдохновлять женщин на заботу о своем здоровье, предоставляя персонализированные решения и советы.

КОГО ИЩЕМ:

Отличного продажника-маркетолога с опытом выстраивания долгосрочного сотрудничества с амбасадорами с использованием реферальной программы.

СФЕРА:

Женское здоровье.

ЦЕЛИ:

1. Увеличение продаж с помощью реферальной программы для амбасадоров.
2. Масштабирование сети амбасадоров.
3. Укреплению бренда через инфлюенс-маркетинг.

KPI:

1. Увеличение дохода, полученного от продаж через амбассадоров.
2. Возврат инвестиций в амбассадорскую программу, рассчитываемый как соотношение выручки, полученной через амбассадоров, к затратам на поддержку и развитие программы.
3. Снижение стоимости привлечения нового амбассадора.
4. Количество привлеченных амбассадоров, уровень их вовлеченности и активности в социальных сетях.
5. Количество публикаций о продуктах, общий охват и вовлеченность аудитории.

ПЕРВОНАЧАЛЬНЫЕ ЗАДАЧИ:

1. Разработка и внедрение эффективных мотивационных программ для амбассадоров, включая уровни вознаграждений и реферальные бонусы.
2. Разработать критерии отбора амбассадоров.
3. Определить мотивационные стимулы для амбассадоров, включая материальные и нематериальные бонусы, систему вознаграждений за достижение определенных результатов.
4. Определить ключевые продукты для продвижения через амбассадорскую программу, учитывая потребности и интересы целевой аудитории.
5. Сформулировать УТП для каждого продукта, подчеркнув их преимущества и отличия от конкурентов.
6. Отобрать ограниченное количество амбассадоров для участия в пилотной программе.
7. Провести обучающие сессии для амбассадоров, предоставить необходимые материалы и организовать поддержку на этапе запуска.
8. Отслеживать активность амбассадоров и реакцию аудитории, собирать отзывы и данные для анализа эффективности пилотной программы.

ДАЛЕЕ ОБЯЗАННОСТИ:

1. Активное продвижение продуктов и ценностей компании через асбасадоров.
2. Активное привлечение новых амбассадоров.
3. Разработка и адаптация новых продуктов для продажи через амбасадоров.
4. Сотрудничество с инфлюенсерами: планирование и реализация маркетинговых кампаний с участием знаменитостей для увеличения продаж и повышения узнаваемости бренда.
5. Организация работы подразделения, включая набор, обучение и развитие локальных команд.

МЫ ОЖИДАЕМ:

1. Опыт работы с амбасадорами от 3 лет.
2. Опыт работы в реферальном / партнёрском маркетинге.
3. Владение английским языком (Speaking + Writing) на уровне C1 или выше.
4. Опыт разработки реферальных программ для амбасадоров.
5. Опыт работы в партнёрских продажах.
6. Умение идентифицировать целевую аудиторию как для программы амбассадоров, так и для конечных продуктов. Определить персону амбассадора, которая будет наиболее эффективно взаимодействовать с целевой аудиторией.
7. Сильные коммуникативные навыки и способность устанавливать контакты.

БУДЕТ ПЛЮСОМ:

1. Опыт работы в сетевом маркетинге (MLM).
2. Опыт работы в digital-маркетинге.
3. Опыт работы с CRM и task-менеджерами.
4. Опыт прямых продажах через социальные сети / мессенджеры.

ОТ НАС:

1. Удалённый формат работы.
2. Гибкий график работы.
3. Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней.
4. 100% оплата больничного.
5. Бонусы в зависимости от результатов.
6. Работа в ПРОДУКТОВОЙ IT-компании в сфере healthCare.
7. Интересный и амбициозный проект, рассчитанный на зарубежный рынок.