Контент-менеджер (удаленная работа)

Вакансия: Контент-менеджер

Описание вакансии

BertToys компания-производитель высокотехнологичных игрушек, направленных на всестороннее развитие детей от 0 до 6 лет. Мы являемся одними из лидеров в категории интерактивных и развивающих игрушек в России.

С 2017 года мы совместно с психологами и логопедами производим детские игрушки с применением последних технологий и безопасных материалов.

Сейчас мы в поисках классного Контент-менеджера в отдел Маркетинга в нашу команду.

Какие будут задачи:

• Создание и планирование контента, согласно СММ стратегии и задачам бренда, генерация новых идей для социальных сетей (IG, TG, VK);

• Подготовка материалов для сториз и постов в ленте, монтаж Reels;

• Согласование контента с руководителем;

• Самостоятельная съемка видеообзоров новой продукции (при необходимости);

• Участие в разработке актуального визуала совместно с SMM , поиск идей и референсов для съемок, создание креативов;

• Организация съемок контента совместно с подрядчиками (фотографы, видеографы, рилсмейкеры);

• Мониторинг и анализ результатов деятельности в социальных сетях на основе обратной связи аудитории и показателей вовлеченности.

Наши ожидания:

• Опыт работы в SMM (наличие портфолио!);

• С социальными сетями (IG, VK, TG) на "ты";

• Адаптивность и свое временную реакцию на любые изменения/отраслевые события/вывод новых продуктов и др.;

• Творческий подход к созданию контента, отслеживание трендов в SMM;

• Владение графическими редакторами: Canva / VN, CapCut, Figma / Adobe Photoshop;

• Опыт работы в сфере детских игрушек будет вашим преимуществом!

• Проживание в Санкт-Петербурге.

Мы предлагаем:

• Удаленный формат работы (есть возможность организовать уютный рабочий уголок у себя дома и не тратить время на дорогу до офиса);

• Возможность развития в сфере детских игрушек и работать с классными продуктами;

• Официальное оформление по трудовому договору/ГПХ/самозанятости;

• Возможность профессионального роста и развития;

• Обучение и помощь опытных наставников;

• Выездные корпоративы от компании не только для сотрудников, но и для их семьи, у нас в компании развита культура ценности семьи;

• Молодой и амбициозный коллектив.

Если вы хотите работать с классным, развивающимся брендом, где сможете развивать свои навыки и вносить свой вклад в успешное развитие компании - оставляйте свой отклик с коротким сопроводительным письмом и ссылкой на ваше портфолио/блог.