Вакансия: Контент маркетолог
Описание вакансии
Мы ищем контент - маркетолога , который возьмет на себя управление контентом .
Что нужно будет делать:
- Разрабатывать концепцию запусков, тестировать гипотезы, контролировать показатели;
- Адаптировать контент с видеоформата эфиров под разные задачи для копирайтера, rells мейкера и смм-специалиста (статьи, посты, рассылки, чек-листы, раздаточные материалы, rells, shorts, stories)
- Постоянно генерировать контент на основе работы с авторским контентом для увеличения продаж (разным сегментам ЦА);
- Упаковывать контент и управлять им (все социальные сети + email-рассылки, баннеры и др.);
- Расширение базы клиентов, поддержание в активном состоянии, её монетизация (через разные инструменты);
- Участвовать в стратегических сессиях по планированию маркетинговой стратегии
- Разработка и проведение CustDev аудитории
- Подбор и адаптация рабочих референсов по теме
Твой конечный результат продажа флагманских продуктов на внешнюю аудиторию и курсов внутри существующего сообщества.
Мы ждём от тебя:
- Готовность показать кейсы с показателями (цифрами);
- Продуктовое мышление (оптимальное решение боли пользователя), создание контента с опорой на бизнес-метрики (умение проводить A/B тесты и CustDev будет преимуществом);
- Ориентация на результат, инициативность в создании контента;
- Готовность работать с горящими инфоповодами
- Готовность работать в команде, быстро принимать решения.
Тебе подойдет эта работа, если:
- Ты ищешь удаленную работу на полную занятость без совмещения;
- Ты постоянно развиваешься в сфере маркетинга, отслеживаешь тренды;
- У тебя высоко развит навык копирайтинга, верстки и дисциплины;
- Ты создаешь контент, основываясь на бизнес-метриках/ аналитике/ трендах.
Со своей стороны мы можем предложить:
- Оплата: фикс 50000 + kpi
- График работы: 5/2 полный день, без совмещения
- Полностью удаленный формат работы , возможность работать из любой точки мира;
- Бонусы и премии за высокую эффективность;
- Выплаты без задержек;
- Заряженный коллектив
- Командные мероприятия и атмосфера в чате компании, с юмором и мемами;
- Возможность проявить себя, свои идеи и таланты;
- Свобода в реализации своих идей;
- Возможность участвовать в проектах, которые направлены на улучшение рабочих процессов и создание уникальной корпоративной культуры.
Что для некоторых людей может быть минусом:
- Мы живем по своим ритмам, можно работать в праздники, а можно отдыхать по будням - главное, чтобы задачи были выполнены);
- Непосредственно работа с собственником компании. Для кого-то это может быть плюсом, а для кого-то минусом;
- Не во всех процессах есть регламенты, мы даем много свободы в действиях.
Если вы считаете, что подойдете, смело откликайтесь на вакансию!
