26 декабря 2024
Matus&Kvits это команда профессионалов в интернет- маркетинге, работаем с 2011 года. Мы ищем такого же как мы, который любит маркетинг, организацию интернет-продаж, исследования, обучаться и делиться своими наработками с командой. Если ты хочешь получать удовольствие от реализованных идей, а также получать достойное вознаграждение за успехи и профессионализм то оставляй заявку почему мы должны рассмотреть твою кандидатуру.
Условия:
Официальное оформление по договору.
Проекты из разных сфер, ведение нескольких проектов. Прозрачная система мотивации и возможность профессионального и финансового роста. Зарплата точно в срок без задержек.
График работы с пн-пт с 10 до 19 по Мск.
Оплачиваемый испытательный срок 3 месяца (на это время оформление по ГПХ).
На время испытательного срока размер оплаты труда 25 000 руб. После испытательного срока оклад 30000 руб. + % за KPI
Задачи:
Наполнение товарами магазинов на маркетплейсах
Анализ показателей маркетплейса
Составление отчетов
Требуемый опыт:
Пройденные курсы по ведению маркетплейсов.
Умение заполнять карточки товаров.
Умение работать в графическом редакторе на выбор: Photoshop / figma / canva. На уровне понимания интерфейса и выполнения несложных задач по обработке фото, добавления элементов, экспорта картинок в нужно формате и размере.
Владение Excel обязательно
Опыт работы с Озон или WB от 3 месяцев - будет преимуществом.
Общие требования:
Ответственность, инициативность (умение искать недостающую информацию в интернете) и умение работать в команде;
Внимательность, креативность;
Знание общих требований, предъявляемых маркетплейсами;
Умение работать в команде, грамотная устная и письменная речь.
Ищем человека который готов активно включится в работу на полный день, а в первое время даже больше чтобы как можно быстрее стать профессионалом в данной сфере. Совмещение или как подработка не получится, т.к. задач очень много, мы сразу поймем что у вас не получается работать и будем прощаться. Работа для активных людей, если ты считаешь, что можешь стать профессионалом, то ждем твой отклик на вакансию! Внимание для тех кто не дочитал до конца или не внимательных, таких кандидатов в принципе не рассматриваем, без сопроводительного письма сразу отправляем в отказ, даже не смотрим резюме, нам важно найти внимательных людей. Предложения ваших услуг в помощи ведения магазинов не рассматриваем, ищем сотрудников только в штат на полный рабочий день. Если у вас есть ссылки на товары которые вы уже заводили то сразу присылайте их, и пишите что именно делали по товарам (Подбор товара, юнит-экономика, обработка фото, инфографика, описание товара, SEO)