Мы - российская аккредитованная IT-компания. Работаем с большими продуктовыми компаниями, наши основные клиенты это финтех (банки ТОП-5), логистика, медицина, строительные, газовые и нефтяные компании. Сфера IT- одна из самых стабильных, динамичных и интересных. Мы ищем человека с опытом подбора в IT, с огромным и осознанным желанием развиваться в этом направлении, работать на результат, работать в команде. Основная задача это быстрое и качественное закрытие вакансий компании.
Обязанности:
Поиск It специалистов уровня middle+/ senior (Java, C#, С++, React, iOS, Angular разработчики, тестировщики, аналитики и другие позиции) в среднем 4-5 позиций;
Работа в связке с акаунт-менеджером и техническим специалистом (он проводит техническое интервью);
Ведение аналитики и отчетности;
Составление CV в формате компании.
Для нас важно:
Опыт подбора IT персонала от 3 лет в ИТ-компании;
Применение различных инструментов поиска (hh, Fb, LN, vc, habr);
Знание инструментов аналитики по подбору (по вакансии, воронка найма, каналы поиска, и т. д.);
Высокий уровень грамотности письма, правильная и грамотная речь, отработка возражений;
Высокие коммуникативные навыки.
Мы предлагаем:
Удаленный формат работа из любой точки мира где есть стабильный хороший интернет;
Удобный график работы, можно совмещать с основной деятельностью;
Заработная плата: % от закрытия проектов.