Ресечер/Рекрутер (удаленная работа)

Вакансия: Ресечер/Рекрутер

Описание вакансии

Мы ожидаем, что у вас есть основное место работы, на котором вам нравится, но немного скучно. И приглашаем вас к совмещению: временное сотрудничество по договору услуг. Обязательное условие: наличие у вас своей базы кандидатов, релевантных нашим профилям должностей (закупки, логистика, продажи B2B, бухгалтерия).

Что нужно делать:

1. Поиск и первичный отбор кандидатов для компании в соответствии с заявленными требованиями (не массовый подбор);
2. Проведение первичных интервью (онлайн) и определение соответствия кандидата требованиям компании;
3. Подготовка отчётности по результатам поиска и отбора кандидатов;
4. Участие в разработке и улучшении методик поиска и отбора персонала;
5. Сотрудничество с Директором по персоналу, обеспечивая качественную подготовку к финальному интервью.

Кого мы ищем:

1. Опыт работы на аналогичной должности (ресечер, рекрутер, менеджер по персоналу) в крупной компании не менее 2 лет;
2. Наличие базы резюме кандидатов, соответствующих профилям вакансий (менеджер B2B продаж, международные логисты, менеджеры по международным закупкам и т.д.);
3. Готовность к удалённой работе;
4. Гибкость и способность работать в московском часовом поясе;
5. Навыки проведения интервью, умение оценивать профессиональные качества кандидатов;
6. Ответственность, самоорганизация, коммуникабельность.

Условия:

1. Удалённая работа с гибким графиком;
2. Частичная занятость;
3. Своевременные выплаты оплаты услуг;
4. Возможность совмещать со своей основной работой.

Если вы увидели себя в этом описании, скорее откликайтесь! У нас есть для вас работа.

Отклики с наличием сопроводительного письма рассматриваются в первую очередь.