HR-специалист / Рекрутер / Ресечер / Менеджер по подбору персонала (удаленная работа)

Вакансия: HR-специалист / Рекрутер / Ресечер / Менеджер по подбору персонала

Описание вакансии

В команду селлера на маркетплейсе OZON ищем опытного HR-менеджера/Рекрутера, знающего каким образом искать и нанимать сотрудников под задачи бизнеса, разрабатывать HR-стратегию, регламенты работы, системы подбора и адаптации сотрудников

В планах масштабирование бизнеса, поэтому необходимо собрать команду профессионалов.

Ваши задачи:

* Размещение вакансии на сайте НН.ru.

* Организация и проведение первого этапа интервью (удаленно). Оценка профессиональных компетенций и личных качеств кандидатов.

* Разработка заключения для руководителя

* Организация проведения второго этапа интервью с руководителем (удаленно).

* Получение обратной связи от руководителя, предоставление обратной связи кандидатам.

* Разработка job-offer для утвержденных кандидатов (при необходимости).

* Организация выхода на работу нового сотрудника: согласование с руководителем отдела даты выхода

* Разработка структуры компании;

* Составление должностных инструкций и регламентов;

* Разработка систем: адаптации и мотивации персонала.

* Минимальная отчетность.

Наши пожелания:

* Обязателен опыт подбора и желание продолжать развиваться в HR направлении;

* Уверенное владение технологиями подбора специалистов e-commerce сферы будет преимуществом;

* Открытость, системность, самостоятельность в принятии решений и организации своей работы.

* Знание и понимание этикета делового общения;

* Грамотная устная и письменная речь;

* Нацеленность на результат;

* Умение работать в режиме многозадачности;

* Доброжелательность, ответственность

* Готовность оперативно включиться в работу.

* Опыт в формировании, укреплении и развитии команды.

Условия:

* Работа в развивающейся компании

* Удаленный формат работы

* График работы 5/2 с 09:00-18:00

* Возможность карьерного и профессионального развития

* Заработная плата: Оклад + KPI (бонус за закрытые в установленный срок вакансии)

* Испытательный срок - 1 месяц

* Возможность всесторонне реализовать себя в качестве HR.