Ресерчер / специалист по подбору персонала / HR (удаленная работа)

2 мая 2024

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Ресерчер / специалист по подбору персонала / HR

Описание вакансии

Мы динамично развивающаяся компания и сейчас находимся в поиске ресерчера.

Наша компания - один из топовых поставщиков на Wildberries в своих категориях одежда и аксессуары.

На текущий момент у нас 2 основных бренда Suro и Suro.man. С апреля месяца начинаем запускать бренд одежды.

Для это в нашей команде есть все необходимые ресурсы. Своя аналитическая программа, аналогов которой нет на рынке. Отдел закупки и логистики, команда менеджеров, дизайнеров, фотографов, ассистентов. Отлаженные процессы на всех этапах.

Обязанности:

  • Составление профиля кандидатов и вакансии совместно с руководителем блока;

  • Размещение вакансий;

  • Поиск кандидатов в hh, социальных сетях, тг-каналах;

  • Оценка резюме, первичные собеседования по телефону, запись на собеседование к специалистам;

  • Запрос и проверка документов соискателей, ведение кандидата до оформления;

  • Анализ начальных этапов воронки подбора и внедрение изменений для роста конверсии

Требования:
  • Опыт в подборе персонала от 6 месяцев (стажировки и проектная занятость считаются);

  • Будет преимуществом опыт в подборе сотрудников в компании, связанные с маркетплейсами, ecom;

  • Знание пакета прикладных программ Ms Office (Word, Exсel);

  • Хорошие коммуникационные навыки;

  • Базовые знания психологии;

  • Желание развиваться в сфере HR;

  • Активная жизненная позиция;

  • Ответственность, самостоятельность, стрессоустойчивость;

  • Готовность приступить к работе в ближайшее время.

Условия:
  • Удаленный формат работы;

  • Работа в сильной и вовлеченной команде настоящих профессионалов;

  • Самостоятельность в работе и принятии решений;

  • Возможность развиваться и расти;

  • Зарплата полностью белая: фиксированный оклад 20 000 руб.

  • График работы: 5/2 с 12.00 до 16.00, 4 часа в день

  • В случае повышенной загруженности (несколько вакансий в работе) или срочной вакансии, дополнительное время оплачивается