Вакансия: HR менеджер со знанием английского языка
Описание вакансии
Обязанности:
Поиск, привлечение и отбор кандидатов на вакансии менеджеров по работе с клиентами и менеджеров по продажам в различных странах.
Активный поиск кандидатов через различные рекрутинговые платформы, социальные сети, профессиональные сообщества и другие каналы, как на русском, так и на других языках.
Проведение собеседований как на русском, так и на английском языке с потенциальными кандидатами.
Анализ эффективности различных каналов поиска кандидатов и оптимизация стратегий найма.
Поиск каналов для привлечения кандидатов в разных странах мира.
Составление и анализ статистических данных по воронкам найма и эффективности кандидатов.
Требования:
Опыт работы в области международного HR или рекрутинга не менее 1 года будет плюсом.
Отличное знание русского и английского языков на уровне, достаточном для проведения собеседований и ведения деловой переписки.
Опыт работы с кандидатами из разных культурных сред будет преимуществом.
Навыки анализа и интерпретации данных.
Коммуникабельность, стрессоустойчивость, ответственность и организованность.
Мы предлагаем:
Оклад + бонусы по закрытию позиций;
Удаленная работа;
Высокопрофессиональная команда, у которой есть чему учиться;
Корпоративная техника, отвечающая твоим запросам;
Регулярные неформальные встречи и драйвовые корпоративы.
