Установщик дополнительного оборудования/Инженер (удаленная работа)

Вакансия: Установщик дополнительного оборудования/Инженер

Вакансия компании: ООО Аларм.РУ

Компания Alarm - это сотни центров по установке дополнительного оборудования в России, с опытом работы более 10лет. Сигнализации Pandora, Starline, Prizrak и многое другое. В связи с открытием новых техцентров в Москве нам нужны опытные, любящие свое дело мастера и инженеры по установке дополнительного оборудования. Обеспечим Вас интересными заказами и как следствие достойной зарплатой.

Обязанности:

• Установка доп. оборудования (охранных систем, противоугонных комплексов, видеорегистраторов и тд.) на современные автомобили (Audi/Volkswagen/Skoda/Porsche/BMW/Toyota/Lexus и тд.);


• Соблюдение стандартов и регламента компании, автопроизводителей и производителей доп. оборудования;


• Контроль качества установки доп. оборудования;


• Программирование и настройка установленного оборудования;


• Обучение младшего персонала.

Требования:

• Среднее специальное или высшее техническое образование;


• Опыт установки охранных систем Pandora, Starline, Prizrak от 3 лет;


• Знание устройства электроники автомобиля и технологии установки доп. оборудования;


• Опыт работы с автомобилями VAG группы;


• Знание компьютера, навыки уверенного пользователя;


• Пунктуальность и аккуратность работы с автомобилями;


• Понимание принципов работы CAN-шин на современных автомобилях;


• Умение брать на себя ответственность и желание зарабатывать.

Условия:

• Своевременная, высокая зарплата (сдельная), средний совокупный доход при выполнении планового объема работ 110 000 - 180 000 руб./мес.,лучшие сотрудники имеют возможность в сезон зарабатывать более 200 000 руб./мес.;


• Работа в одном из техцентров в ЮВАО(Домодедовская), ЗАО (Кунцево), САО (Алтуфьево), ЮАО (Ленинский проспект);


• Сменный график 3/3 с 9 до 21, возможны нечастые выезды на территорию клиентов;


• Комфортные условия: отапливаемое помещение, рабочий инструмент и оборудование;


• Возможность профессионального роста


• Корпоративное обучение, в том числе выезды на тренинги к производителям доп. оборудования;


• Возможна частичная занятость;


• Оформление по ТК.

[**]