Управляющий бизнес-юнитом СНГ в IT-компанию Tomoru (удаленная работа)

Вакансия: Управляющий бизнес-юнитом СНГ в IT-компанию Tomoru

Описание вакансии

TOMORU это международная IT-компания в сфере разговорного искусственного интеллекта. Создаем умных голосовых роботов для бизнеса, которые общаются, как люди. Наш сервис позволяет предпринимателю 100% внимания фокусировать на развитии своего продукта.

В портфеле клиентов 3 000+ компаний из России - от малого бизнеса до ТОП-компаний, таких как Яндекс, Skillbox, SkyEng, СберМаркет, 2ГИС.

Компания основана в 2019 году. За последние 3 года рост в 120 раз. Цель на 2024 год - рост х4. В команде 140 человек.

Роботы Tomoru представлены в 25 странах мира. В том числе, в Индонезии, Малайзии, Бразилии, ЮАР.

ТОП-15 самых успешных стартапов России 2021 по версии Inc.Russia.

Бренд года в продажах 2023 по версии Деловой Петербург .

Партнер года Yandex.Cloud 2023 в области ML&AI.

1 по темпам роста в России (Smart Ranking, RBC.Pro).

Сейчас ищем управляющего бизнес-юнитов СНГ , который возьмет на себя day-to-day управление и вместе с командой сделает рост x4.

Кого мы видим на этой позиции:

Успешный опыт управления компанией/крупным подразделением от 3 лет.

Опыт работы на позиции управляющий или смежных ролях от 1 года.

У нас есть подтвержденный коммерческими результатами опыт сможете на цифрах показать результат, которого достигла компания/подразделение под вашим управлением.

Системное мышление, наблюдательность и внимательность.

Системность в работе порядок бьёт класс.

Способность хорошо считать управление на основе цифр и статистики, не на ощущениях и прошлом опыте.

Ответственность за результат причина любого успеха/неуспеха только вы сам(а).

Какие задачи у нас есть:

В нашей системе управляющий работает в тесной связке с CEO компании и отвечает за текущую деятельность компании.

Day-to-day управление бизнес-юнитом СНГ: кадры, продажи, маркетинг, финансы и т.д.

Точечная работа с отделами продаж и маркетинга СНГ: Россия, Казахстан, Беларусь, Узбекистан.

Подготовка отчета для совета директоров и инвесторов компании.

Мы предлагаем:

Ежемесячный доход оклад + бонусы готовы обсуждать оплату.

Удаленный формат работы вы можете работать из любой точки мира.

Вы войдете в совет директоров компании будете принимать ключевые решения.

Корпоративные мероприятия, мерч и бонусы за результат.

Продукт, которым можно гордиться.

Молодая профессиональная команда (средний возраст 27 лет).

Присоединяйтесь к команде, давайте вместе создавать продукт, которым можно гордиться!