Менеджер по продажам визовых услуг (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по продажам визовых услуг

Описание вакансии

SA-VISA это не просто очередное место Вашей работы!

Это динамично развивающаяся компания на протяжении многих лет, с молодым и

амбициозным коллективом!

Одним из направлений деятельности нашей компании является оказание визовых услуг для физических и юридических лиц. Наше Визовое агентство работает под брендом SA-VISA и на рынке с 2017 года.

Мы стабильно развивающаяся команда имеющая высокий репутационный рейтинг в сфере визовых услуг.

В связи с увеличением штата и ростом количества клиентов на конкурсной основе

открываем набор на позицию Менеджера отдела продаж Визового центра.

Требования кандидату:

• Развитые коммуникационные навыки, грамотная письменная речь;
• Клиентоориентированность (умение сглаживать углы);
• Уверенный пользователь ПК, (умение работы в AMO CRM будет преимуществом);
• Стабильный Интернет
• Ноутбук или компьютер, гарнитура

Работа БЕЗ ПОИСКА клиентов !

Что делает наш менеджер отдела продаж:

• Обрабатывает входящий поток заявок в системе AmoCRM (до 20 в день)
• Обрабатывает звонки, теплая база
• Консультирует и продает услуги Визового центра, по телефону, в мессенджерах;
• Ведет клиентов до подписания договора; (без подготовки документов)
• Активно участвует в жизни и развитии компании.

Что мы предлагаем:

• Оклад 30 000 + % от продаж;
• Принятие в штат с первого дня работы;
• Разнообразные корпоративные мероприятия. Мы не только вместе работаем, но и вместе отдыхаем;
• Высокий доход и прозрачная мотивация Возможно временное оформление: договор услуг, ГПХ, самозанятые, ИП, выплаты 2 раза в месяц;
• График 5/2, с 9:00 - 18:00 ч. / с 11:00 20:00 ч.
• Обучение за счет компании.
• Возможность карьерного роста

Карьерный план: Менеджер --- Старший менеджер --- Руководитель отдела --- Руководитель офиса

Если Вы считаете, что подходите нам, будем рады вашему отклику. ВНИМАНИЕ: при отклике обязательно сопроводительное письмо, ответьте пожалуйста на ряд вопросов:

1. Подходит ли Вам уровень заработной платы?

2. Чем вы можете быть нам полезны?

3. Через сколько дней после финального решения вы можете выйти к нам на работу?

Сопроводительное письмо обязательно