Менеджер по подбору персонала (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по подбору персонала

Описание вакансии

Обязанности:

• Работа с внутренним заказчиком, снятие заявки;
• Привлечение кандидатов;
• Собеседования: телефонные, zoom, очные;
• Офферы, координация выхода на работу;
• В работе планируется 4 7 вакансий одновременно (геологи, геодезисты, геофизики, менеджеры по продажам, менеджеры по закупкам, бухгалтеры и пр.);
• Адаптация персонала;
• Участие в организации корпоративных мероприятий.

Требования:

• Опыт закрытия точечных вакансий (техническая сфера, строительство, проектирование, производство);
• Практический опыт оценки кандидатов;
• Высокая мотивация и ориентация на результат;
• Интерес и любовь к работе, позитивный настрой;
• Желание развиваться в HR.

Условия:

• Оформление по ТК, полностью белая заработная плата, высокий оклад;
• Испытательный срок 3 месяца с возможностью досрочного прохождения;
• Режим работы: с 8-00 до 17-00, либо с 9.00 до 18.00 ,пятидневка, суббота, воскресенье выходной;
• Возможность гибридного графика;
• Частичная компенсация питания сотрудникам;
• Частичная компенсация стоимости занятий спортом.