ИТ Консультант аналитик КЭДО (интеграция между СБИС и SAP HCM) (удаленная работа)
(вакансия в архиве)

Вакансия: ИТ Консультант аналитик КЭДО (интеграция между СБИС и SAP HCM)

Описание вакансии

Обязанности:

• Участие в проектах внедрения КЭДО (интеграция между СБИС и SAP HCM), взаимодействие с заказчиком на всех этапах проекта по внедрению системы;

• Сбор, анализ и документирование бизнес и функциональных требований, согласование и презентация концепции автоматизации процессов;

• Проектирование и настройка бизнес-процессов;

• Проработка ролевой модели автоматизированного решения;

• Постановка задач на разработку и тестирование реализованной функциональности;

• Участие в проработке механизмов интеграции с информационными системами компании, работа с модулями SAP HCM PA OM;
• Обучение и консультирование конечных пользователей;
• Презентация клиентам и участие в тестировании разработанного продукта;
• Анализ проблем функционирования и решение инцидентов (2-3 линия) в соответствии с SLA;
• Опытный пользователь программ по документообороту, кадровое администрирование;
• Сервисные процессы сопровождения компании (управление изменениями, управление инцидентами и проблемами).

Требования:

• Опыт участия в проектах по интеграции системы SAP HCM с другими системами систем в качестве консультанта / аналитика;
• Опыт описания и отрисовки бизнес-процессов и разработки проектной документации;
• Знание SQL на уровне составления простых запросов, практические навыки работы с реляционными базами данных (Oracle, Microsoft SQL, MySQL, PostegreSQL) на уровне хранимых процедур и запросов;
• Знания и опыт настройки системы интеграционных механизмов SAP. Знание основных протоколов системной интеграции (SOAP, XML XSLT XSLT, REST, веб сервисы, очереди etc), а также SAP интеграции IDOC, PO PI, RFC, Web Servises, AIF;
• Уверенное знание модулей и опыт настройки SAP HCM в модулях PA и OM, а также опыт с системами класса Workforce management;
• Знание основ программирования ABAP и владение отладчиком программного обеспечения;
• Знание архитектурных подходов для проектирования высоконагруженных автоматизированных систем;
• Уверенное знание предметных областей управления персоналом, внутреннего и внешнего документооборота, процессов кадрового администрирования, расчета заработной платы и обучения персонала;
• Опыт работы с форматами XML, HTML, JSON, WSDL

Условия:

• Удаленный или гибридный формат работы (по желанию);
• Оформление в IT аккредитованную компанию;
• ДМС.
• Скидка в гипермаркетах сети.
• "Кафетерий льгот".