Менеджер по продажам светотехники (проекты) (удаленная работа)
(вакансия не опубликована)

Вакансия: Менеджер по продажам светотехники (проекты)

Описание вакансии

Мы ВамСвет.

На рынке освещения наша компания уже более 15-ти лет , и мы занимаем на нем передовые позиции! Мы хотим делать жизни наших клиентов ярче , а своим сотрудникам давать возможность развиваться в команде настоящих профессионалов, которые любят и знают свое дело.

В портфеле нашего оптового направления продукция от 130 брендов и более 5000 клиентов, от интернет-магазинов и маркетплейсов до розничных магазинов и сетей. Мы уже активно сотрудничаем с застройщиками, монтажниками и проектировщиками.

Почему с нами будет интересно?

Сейчас мы хотим выйти на новый рынок и организуем стартап внутри оптового департамента проектные продажи технического освещения и сопутствующих товаров клиентам из сферы строительства и проектирования .

К нам уже приходят проекты, и мы ищем менеджера по продажам, с которого начнется новый отдел .

С нами вы:

• положите начало новому направлению вместе с владельцами бизнеса

• реализуете много сложных, но мотивирующих задачи и проектов

• добьетесь новых карьерных высот и вырастите как профессионал

Мы готовы вкладываться в ваше развитие, главное ваши проактивность и нацеленность на результат!

С какими задачами столкнетесь?

1. Увеличение объемов продаж за счет поиска и реализации совместно с клиентами новых проектов на светотехническом оборудовании ;

2. Привлечение новых и развитие текущей клиентской базы из сферы строительства : девелоперы, застройщики, подрядчики, субподрядчики, монтажные организации, проектные бюро и институты;

3. Подбор светильников и светотехнического оборудования по ТЗ Заказчика;

4. Ведение документации по сделке и контроль оплат, работа в программе 1С;

5. Формирование сопроводительных документов: КП, счета, сопровождение отгрузки, заключение договоров и их контроль;

6. Сопровождение проектов различной сложности (коммерческие помещения, коттеджные поселки, рестораны, отели и пр.) с момента создания до их реализации

Что мы от вас ожидаем?

1. Знание технического света и комплектующих самое главное;

2. Опыт работы со строительными, монтажными организациями, проектными институтами;

3. Опыт B2B продаж;

4. Понимание бизнеса ключевых клиентов;

5. Понимание инфраструктуры компаний ключевых клиентов (филиальная сеть, дистрибьюторская сеть и т.п.).

Будет преимуществом , если у Вас есть опыт работы в компаниях: Элевел, ЭТМ, Минимакс, Росэк, EKF, IEK, Толедо, Элком, Фаворит, Форум Электро, АВС, Тесли , Немецкая электротехника, Э Электромир, Технологии Света, Дисконт Электро, 220 ВОЛЬТ, ТЕХЭНЕРГО, DKC, Световые Технологии, ABB.

Что мы предлагаем?

1. Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;

2. Полностью белая заработная плата без "потолка": оклад + % от продаж + бонусы от поставщиков (итоговую сумму обсуждаем уже с вами);

3. Выбор комфортного режима работы : офисный, удаленный или гибридный форматы;

4. График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 , сб, вс - выходные;

5. Для работы предоставляются инструменты: amoCRM - для ведения сделок, Bitrix24 - для управления задачами, Yandex DataLens - для BI (бизнес-аналитики);

6. Профессиональное развитие , внутреннее и внешнее обучение;

7. Участие в тендерах : если будет желание выйти на тендерные площадки, мы готовы предоставить ресурсы и обучение;

8. Реальная возможность карьерного роста : горизонтальный , если интересно развитие в новой сфере, и вертикальный - в нашей компании множество успешных кейсов пути от линейного сотрудника до руководителя отдела, а от него - до топ-менеджера;

9. Работа в стабильной компании ( 16 лет на рынке);

10. Супер скидка на продукцию компании для наших сотрудников;

11. Дополнительные 3 дня отпуска в год;

12. Корпоративная жизнь : празднование Дня рождения компании (17 июля) и Нового года, а также мероприятий из нашего Календаря Компании;

13. Конкурсы среди сотрудников с ценными призами , например, дополнительный бонус, сертификаты в кино КАРО, беспроводные компьютерные мыши, термокружки, беспроводные наушники.

Итак, какие дальнейшие шаги?

1. Вы оставляете отклик со своим резюме.

2. С вами связывается рекрутер, вы договариваетесь об интервью.

3. Интервью с коммерческим директором.

4. Через 1-2 дня взаимная обратная связь, и, если все сложилось, мы делаем вам предложение!

Если вы готовы присоединиться к нашей светлой команде, откликайтесь, мы с вами свяжемся в течение дня!