17 ноября 2024
В связи с расширением компании, внедрением понятной и прозрачной системы мотивации, понятной системы KPI ищем специалиста, которому близка работа с кадрами, который понимает потребности в кадрах строительных компаний, имеющий желание и возможность взять на себя ответственную позицию по комплектации кадрами объектов компании.
Постоянная занятость, с разной интенсивностью.
В период активного набора специалистов, необходимо вывести кадры и запустить объект в работу.
В период полного комплекта, готовим кадровый резерв по всем требуемым специальностям, включая ИТР.
Учет работы ведем в Гугл таблицах, планируем и контролируем ближайшие потребности, высвобождающихся специалистов, текущие запросы.
Работа творческая, ответственная.
Есть обучение, скрипты, алгоритмы.
Варианты оптимизации, рационализации работы направленные на эффективное выполнение поставленных задач, приветствуются.
Каких кадров обычно подбираем?
Специалистов с опытом работы, с официальными документами с разрешениями на работу.
Специалистов: инженер, инженер ПТО, прораб, сметчик, маляр, плиточник, гипсокартонщик, отделочник, электрик, сантехник, вентиляционщик, каменщик, монолитчик пр..
Где ищем?
В открытом доступе на Интернет площадках, в Телеграмм каналах, ведем собственную базу.
Как ищем?
Звоним сами, размещаем объявления.
Дополнительно:
Удаленная работа.