Publisher New-business Manager / Менеджер по привлечению паблишеров (удаленная работа)

24 июня 2024

Уровень зарплаты:
от 100 000 до 100 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Publisher New-business Manager / Менеджер по привлечению паблишеров

Описание вакансии

EQWILE ищет Publisher New-business Manager
Мы развиваем in-house programmatic-платформу, сервисы рекомендаций и крупные медиа-проекты. Получили аккредитацию как IT-компания и давние резиденты Сколково.

РБК, Комсомольская правда, Аргументы и факты, 360, Киноафиша, Лайфакер, Хайтек - партнеры, которые уже работают с нами, отмечают надежность наших решений и исполнение в срок всех договоренностей.

Компания гордится своей способностью адаптироваться к быстро меняющимся условиям рынка и постоянно совершенствует свои продукты и услуги. Если вы ищете возможность работать в динамичной и инновационной среде, где ваши идеи и вклад будут оценены, Eqwile - это место для вас.

Сейчас ищем коллегу в продукт Adwile

Почему стоит выбрать нас?

  • мы развиваем in house programmatic-платформу, сервисы рекомендаций и крупные медиа-проекты. На протяжении 14 лет создаем передовые инструменты продвижения медиа и брендов;

  • у нас короткие циклы сделки и минимальные риски отвала партнеров на этапах воронки. Бонусы не только за приведенных партнеров, но и тех, кто продолжает работать с нами;

  • минимум бюрократии, что позволяет комфортно себя чувствовать и не стопориться в процессе заключения сделки с партнером;

  • качественный продукт, которым довольны наши партнеры и который мы постоянно улучшаем;

  • показываем хорошие результаты, за счет чего нас не снимают после тестирования;

  • проводим плавное погружение в специфику и продукт, не бросаем даже после адаптации.

Чем предстоит заниматься?

  • Поиск и активное привлечение целевых партнеров для монетизации их трафика через нашу SSP-платформу;
  • Проведение эффективных онлайн презентаций и, при необходимости, переговоров оффлайн на территории паблишера;
  • Разработка индивидуальных предложений для паблишеров, аргументированное продвижение преимуществ сотрудничества, с учетом их потребностей и специфики каждой площадки;
  • Заключение сделок и ведение клиента до момента интеграции нашего кода, передача площадки Аккаунт-менеджеру для её дальнейшего развития;
  • Ведение первичного документооборота, ежемесячные отчёты о работе, мониторинг результатов и достижение KPI;
  • Регулярный анализ рынка, конкурентов и поддержание актуальной базы потенциальных паблишеров.

Что мы хотим видеть в потенциальном кандидате:

  • Знание основ programmatic, в том числе нативных и обменных сетей; актуальных форматов рекламы;
  • Понимание процесса монетизации рекламного инвентаря;
  • Способность к анализу ключевых показателей (CTR, vCTR, CPM, vCPM и др.) в системах аналитики, в частности в Яндекс.Метрике;
  • Опыт работы с CRM (Битрикс 24 будет вашим преимуществом);
  • Высокая степень самостоятельности, инициативность в поиске и налаживании связей с издателями;
  • Сильные навыки делового общения и способность к построению долгосрочных отношений;
  • Жажда знаний и непрерывного профессионального роста, а также способность к быстрой адаптации к изменениям рыночной среды.

Будет плюсом, если:

  • есть опыт работы с нативным форматом;
  • опыт коммерческой работы по налаживанию контактов с издателями и привлечению паблишеров;
  • есть собственная клиентская база в сфере digital и programmatic;

Работа в команде EQWILE - это:

  • Remote-first-компания и гибкий график. Работай из дома и выбирай время старта рабочего дня.
  • Честность и прозрачность. Платим заработную плату вовремя. Прозрачная и понятная система мотивации. Есть аккредитация IT-компании со всеми преимуществами.
  • Открытая коммуникация. У нас нет микроменеджмента и формализма. Мы открыты к предложениям и быстро принимаем решения, развиваем культуру обратной связи.
  • Классная команда. Работаем в атмосфере поддержки и доверия. Для новых сотрудников есть понятный план задач на период адаптации. Быстро и комфортно адаптироваться тебе поможет наставник и buddy.
  • Профессиональное развитие. Возможность создавать, влиять на развитие продукта и процессов, поддерживаем инициативы наших сотрудников, а также оплачиваем курсы, вебинары и конференции.
  • Возможность выбора бенефитов. В нашем Кафетерии льгот ты можешь выбрать оплату ДМС, курсов, психолога, коворкинга.
  • Приятные подарки в День рождения и другие праздники

(business development manager, enterprise sales manager, partnership manager)

Итого:

  • Созвон со мной (hr) на 20-30 минут, чтобы познакомиться ближе;
  • Созвон с руководителем платформы на 40-60 минут;
  • Оффер и наше совместное долго и счастливо.