Вакансия: Рекрутер / HR / Ресечер - специалист по подбору персонала
Описание вакансии
Мы молодой проект, производители ореховой пасты, масел холодного отжима и косметических масел, которому 2,5 года и за все это время мы стали лидерами в онлайн продажах в своей категории.
Мы растем и нам нужен человек, который подберет тех самых эффективных легендарных спартанцев.
Обязанности:
- Закрытие вакансий компании - кандидат прошел испытательный срок 1-2 месяца;
- Написание объявлений, обзвон по откликам и рекомендациям;
- Менеджеры маркетплейсов (продажи и маркетинг), помощник руководителя, дизайнер, технолог, складской и производственный персонал;
- Создание кадрового резерва - убрать страх вывода нового сотрудника;
- Проведение первичного этапа собеседований;
- Приглашать кандидатов на собеседование с руководителем и напоминать, чтобы все дошли.
Требования: - Опыт работы в найме от 1 года минимум; Желательно опыт найма продажников, маркетологов, аналитиков и тд;
- Проактивная позиция, коммуникация и желание работать в команде;
- Навык много конструктивно общаться и убеждать;
- Высокая грамотность устной и письменной речи.
Условия: - Удаленная работа 5/2;
- Оклад + KPI.
- Карьерный и профессиональный рост;
- Скидка на продукции компании;
- Возможность повлиять на развитие компании;
- Предоставляется ip телефония корпоративная и гарнитура.
