Менеджер по развитию партнеров (Продуктолог) (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по развитию партнеров (Продуктолог)

Описание вакансии

Привет! Мы международная юридическая компания Astons . Мы помогаем состоятельным людям по всему миру получать ВНЖ и покупать элитную недвижимость для жизни и инвестиций. Благодаря нам наши клиенты улучшают свою жизнь, получают свободу перемещений, сохраняют свой капитал, релоцируются и многое другое.

Мы работаем только с официальными легальными программами инвестиционной иммиграции, одобренными правительствами стран и проверенными зарубежными застройщиками.

Кого мы ищем?

Мы ищем Менеджера по работе с партнерами , имеющего большой подтвержденный опыт взаимодействия с потенциальными партнерами, предоставляющими элитную зарубежную недвижимость.

Обязанности:

• Поиск новых проектов недвижимости и партнеров в локации (Турция, Греция, Кипр и др.);
• Онлайн переписка с потенциальными партнерами;
• Организация онлайн/офлайн встречи с потенциальными партнерами;
• Обсуждение условий сотрудничества, получение наилучших условий работы для компании;
• Подготовка и подписание договора с партнером;
• Систематизация и контроль сроков действия договоров
• Создание карточек партнера и актуализация в системе CRM;
• Сбор и обработка информации о проектах от новых партнеров, передача информации департаменту маркетинга для рекламных кампаний, а также для размещения проектов на сайте Astons;
• Заполнение продуктовых таблиц для удобства работы менеджеров направления;
• Поддержание партнерских взаимоотношений в виде переписки, актуализация контактных данных, внесение в CRM-систему;
• Обновление актуальной информации по презентациям с актуальными датами, сроками, доступными планировками и прайсом;
• Предоставление необходимой информации отделу маркетинга при необходимости подготовки презентации или редактировании данных;
• Помощь в подготовке маркетинговых материалов и каталогов, к вебинарам и мероприятиям компании;
• Анализ предлагаемых проектов по следующим критериям: цена относительно рынка, наличие абсолютных аналогов, их преимущества и недостатки, потенциальная арендная доходность;
• Анализ конкурентного окружения и предложения по улучшению работы отдела;
• Предложения по улучшению ассортимента, добавлению новых регионов и увеличению продаж.

Требования:

• Работа с CRM системой;
• Английский язык не ниже уровня C1;
• Необходимо ориентироваться и знать локальных застройщиков;
• Грамотная речь, ориентация на результат;

Условия:

• Удаленная работа в молодой и проактивной команде;
• Экологичное общение и умение давать/принимать открытую обратную связь;
• Высокий уровень свободы и ответственности, где каждый влияет на результат и чувствует при этом свои ценность и уникальность;
• Конкурентная оплата труда;