Рекрутер/HR-Специалист (удаленная работа)

Вакансия: Рекрутер/HR-Специалист

Описание вакансии

OnlyWork - это Федеральная рекрутинговая компания, которая соединяет таланты и возможности. Мы используем наш опыт, ценности и инновационные технологии для создания уникальных возможностей реализации потенциала и стремимся превзойти ожидания наших клиентов.

Мы лучшие в закрытии самых сложных вакансий и в поиске высококвалифицированных специалистов в сферах ИТ, продаж и маркетинга. Наша компания является лидирующей на рынке с репутацией надежного партнера в сотрудничестве с крупными компаниями.

За 2 года у нас более 150 реализованных проектов.

Наши клиенты доверяют Нам, ведь качественная работа - это именно то,что мы можем реализовать.

HRTech проект OnlyWork.ru - если ты Маркетолог, Менеджер по продажам или IT-специалист, то мы поможем тебе найти работу мечты. Если ты Стартапер или представитель крупной компании, то мы найдем тебе идеального кандидата для создания крутых продуктов.

Сейчас мы находимся в поисках активного и уверенного в себе Рекрутера для наших проектов. УДАЛЕННО!

Что мы предлагаем:

• Среднемесячный доход от 130.000 рублей и выше ( оклад 70.000 рублей на руки + kpi за успешно закрытые вакансии);

• График работы 5/2 с 9:30 до 18:30 по МСК. ( В выходные мы отдыхаем );

• Удалённую работу ( Удобный офис у вас дома! );

• Возможность карьерного роста до Тим лида;

• Наставника, который ведёт Вас от старта работы и помогает в решении вопросов;

• Бесценный профессиональный и жизненный опыт в подборе и оценке персонала

• Рост и развитие возможность влиять на развитие компании, внедрять идеи и предложения!

• Крутую корпоративную культуру;

• Оплачиваемое обучение, ежегодные корпоративы и совместные выезды

Что нужно делать:

• Работать в инновационной системе отбора кандидатов;

• Проводить встречи с клиентами и собирать заявки на подбор кандидатов ( Руководитель отдела продаж, менеджер по продажам, разработчики, маркетологи);

• Проводить видео-интервью ( назначением собеседований занимаются ресёчеры ), вести кандидата до этапа трудоустройства .

Наш кандидат:

• Имеет опыт в рекрутинге от 1-го года;

• Круто продаёт вакансии на видео-интервью и может дать грамотную оценку кандидата;

• Знает, как вести коммуникацию с клиентами и ЛПР.

Оставляй отклик и мы вернёмся с обратной связью в течение 24 часов!