Контент-маркетолог (удаленная работа)
(вакансия в архиве)

Вакансия: Контент-маркетолог

Описание вакансии

Мы компания Видеомакс - эксперты рынка видеонаблюдения и производители видеосерверов. Нам 20 лет, мы активно растем и развиваемся. Работаем в секторе B2B.

Под руководством опытного директора по маркетингу и при содействии технических экспертов компании вам предстоит создавать профессиональный текстовый и видео- контент (есть YouTube-канал с 13,5к подписчиков). Наши основные ЦА это проектировщики, инсталляторы и дистрибьюторы рынка систем безопасности.

Также в отделе маркетинга есть интернет-маркетолог, event-маркетолог и несколько подрядчиков. У нас классный коллектив, комфортная психологическая атмосфера и интересные задачи с пространством для творчества. А еще удаленный формат работы с возможностью бывать в офисе 1-2 раза в месяц.

Что нужно делать в этой роли:

• Создавать и утверждать контент-планы совместно с директором по маркетингу, генеральным директором и инженерным отделом и организовывать его выполнение

• Выбирать подрядчиков, ставить им задачи, координировать и принимать их работу (копирайтеры, дизайнеры, фотографы, видеографы)
• Управлять размещением контента (есть подрядчики)

• Взаимодействовать с внутренними и внешними экспертами для создания и/или валидации экспертного контента

• Вместе с директором по маркетингу создавать материалы для отдела продаж (презентации, рассылки, другие материалы, необходимые для взаимодействия с клиентами)
• Создавать контент для поддержки и продвижения онлайн и оффлайн мероприятий, в которых участвует компания
• Организовать регулярную e-mail рассылку
• Готовить контент для интеграции в партнерские материалы, блоги, сообщества.
• Готовить аналитические отчеты по эффективности контент-маркетинга совместно с интернет-маркетологом

Кто подойдет на эту роль:

• Вы работали с B2B продуктами в сфере безопасности, производства и сервиса в IT, электронике, оборудовании, инженерных системах. Будет преимуществом опыт в компаниях-производителях серверов, систем видеонаблюдения, софта.

• Разбираетесь в сфере видеонаблюдения, ИТ, системы безопасности, знаете ключевую терминологию (или очень хотите и способны быстро ее освоить).

• Вы знаете метрики оценки качества контента для разных каналов (VK, Дзен, YouTube, блог) и способы влияния на эти метрики.

• Разбираетесь в основах дизайна, типографики, HTML (не обязательно).

• Умеете самостоятельно организовывать свою работу и работу подрядчиков

• У вас есть опыт разработки и реализации контент-плана, умеете поставить задачу на создание многокомпонентного контента (текст+картинка+фото+видео+аудио)

• У вас есть опыт написания статей, интервью, сценариев для видео, рассылок, постов в социальные сети (В2В направления);

• Умеете собирать фактуру для материалов у внутренних и внешних (редко) экспертов.

• Обладаете навыками написания рекламных и побуждающих коротких текстов и заголовков, редактуры текстов в разных стилях на основе интервью с техническими экспертами и способностью вычитки материалов на связность, логичность, разумность, полноту, конкретность, грамотность.

• Терпимо относится к правкам от разных согласующих сторон.

• Вы работали с инструментами: Яндекс Метрика, Google Analytics, рекламный кабинет ВКонтакте, рекламный кабинет Telegram;

• Вы уверенный пользователь: MS Office, любого редактора изображений на уровне ACDSee; будет преимуществом опыт CMS Bitrix, Roistat

• Готовы предоставить портфолио (пример самостоятельно разработанных статей, видео контента, а также онлайн версии презентаций и буклетов)

• Пожалуйста, в сопроводительном письме прикрепите ссылку на портфолио и укажите ваши зарплатные ожидания.

Мы предлагаем:

• Комфортное начало рабочего дня с 10 до 19 (Пн-Пт)

• Гибридный формат работы (на удаленке с посещением офиса 1-3 дня в неделю)

• Сейчас у нас удаленный формат работы, тк мы находимся в поиске нового офиса (ориентировочно ЮАО в рамках МЦК)

• Оформление с первого дня по ТК РФ, отпуск 28 дней

• Безопасность, стабильность компании, соблюдение законов, полностью белая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц.

• Корпоративные мероприятия, тренинги и совместный отдых.

• Корпоративный проездной МСК (выдаем в период с 3 по 6 месяц работы)

• Работу в компании, лидирующей в своей отрасли

• Простор для инициативы и свободы действий