Вакансия: Ресечер (без звонков)
Описание вакансии
Обязанности:
-
Разбор откликов, поступающих по вакансиям компании
-
Оценка резюме кандидатов и назначение интервью рекрутерам
-
Коммуникация с кандидатами в переписках (hh, мессенджеры)
-
Взаимодействие с рекрутерами по вакансиям для корректного скрининга резюме
-
Ведение CRM (заполнение карточек кандидатов и задач)
Требования:
- опыт работы с чатами: call-центр, поддержка и т.д.
- подготовленное рабочее место: ПК, стабильный интернет, так же веб-камера и микрофон для рабочих встреч
- базовые знания рекрутинга: работа с hh, скрининг резюме- желательно
- навыки продаж-желательно
Узнайте подробности ДО собеседования!
Жмите ОТКЛИКНУТЬСЯ
Чтобы задать вопрос в чат hh
Компания :
- HR.Vision сервис по подбору сильных сотрудников для бизнеса. 4 года на рынке. Основатель ex CHRO группы компаний Тинькофф. Собственная команда IT разработки.
- Продукты закрытие вакансий под ключ (от формирования EVP до прохождения испытательного срока), HR-консалтинг, реклама вакансий.
- Клиенты средний и малый бизнес; Яндекс Практикум, Poseidon Expeditions, SF Education, Райффайзен Банк, МТС Банк, Product Star, Сеть салонов Подружки.
Доход:
- 30 000 руб. - оклад
- 10 000 руб. - KPI за выполнение норм
Условия:
- Удаленный формат работы
- Рабочие дни Пн Пт.
- Время работы 9:00 - 18:00 МСК
- Оплата больничных и отпускных
Преимущества:
- 100% работы удаленно не тратьте время на дорогу до офиса и обратно каждый день.
- Отсутствие непрофильных задач.
- Оплачиваемое обучение ( компания платит вам ).
- Карьерный рост до рекрутера, руководителя группы, карьерного консультанта.
- Получение актуальной экспертизы в рекрутинге.
Нравится вакансия?
Жмите ОТКЛИКНУТЬСЯ
Чтобы выбрать дату и время интервью
Конкурс:
- 1-й этап видеоинтервью с рекрутером. Дистанционно.
- 2-й этап собеседование с руководителем. Дистанционно.
Всего два этапа трудоустройства - быстрый результат.
- Сообщаем итоги через 5 рабочих дней ясные сроки.
- Если рекрутер рекомендует вас, то руководитель одобрит вашу кандидатуру.
- Вероятность 72% по нашей статистике.
Таким образом успешное прохождение 1-го этапа УЖЕ дает вам отличные шансы закрыть вопросы с новой работой быстро, и без лишних усилий.
ВАЖНО! Мы ищем действительно сильных людей в команду, так что будьте готовы показать ваши навыки на интервью.
Спешите выбрать время для интервью !
Жмите ОТКЛИКНУТЬСЯ
Слоты для интервью занимают другие кандидаты.
Хотите повысить свои шансы на получение этой работы?
Напишите в сопроводительном письме кодовое слово - "HRV"
Так мы поймем, что вы внимательно прочитали описание вакансии.
Получите несколько очков форы перед другими кандидатами.