Менеджер по продажам. Удаленно (Бады/Спортивное питание)

Вакансия: Менеджер по продажам. Удаленно (Бады/Спортивное питание)

Описание вакансии

Привет, мы команда Витамин.

Что мы делаем:

• Производим спортивное питание под собственными брендами (BCN, Watson, Jarvis, Sky, Vita Lab и др.)

• Развиваем E-commerce на всех наиболее популярных площадках (Яндекс, Ozon, WB, СберМегаМаркет). Вы можете увидеть наши продукты в топ-10 самых популярных по категории.

• Развиваем B2B реализацию продукции для оптовых партнеров по России, Казахстану, Белорусии (уже более постоянных 400 партнеров)

• Продаем сырье для спортивного питания и бадов

Наша миссия сделать спортивное питание и бады доступным продуктом для людей, ведущих активный образ жизни, занимающихся спортом и фитнесом и тем, кто любит спорт так же как и мы.

Мы держим руку на пульсе и постоянно внедряем best practice в производстве, менеджменте, маркетинге и HR. Наша команда - это настоящие профессионалы каждый в своей области, готовые привносить лучшее и добиваться целей

Чем надо будет заниматься:

- ПРОДАВАТЬ готовую продукцию нашим дистрибьютерам.

- Вести коммуникации с клиентом по телефону, почте, в социальных сетях и мессенджерах

- Выявлять потребности клиентов, подбирать наиболее оптимальный продукт и проводить презентацию этого продукта клиенту, контролировать оплату

- Обрабатывать входящие заявки

- Поиск и привлечение новых клиентов (работа в соц.сетях)

- Выполнение плановых показателей

- Ведение отчетности

- работать в CRM (Битрикс 24)

Что мы предлагаем:

- Среднемесячный доход 80 000 - 200 000 (Оклад + KPI + % с продаж)

- Выплаты 2 раза в месяц

- График работы 5/2 с 9-18 (по Мск), удаленный формат

- Продукт, за который не стыдно перед клиентами, с показателем NPS более 85%;

- Скидки на нашу продукцию

- Не бросаем на амбразуру. Обучение и наставничество от руководителя и других специалистов в нашей компании для развития профессиональных качеств.

А еще у нас в команде:

• нет микроменеджмента, бюрократии, корпоративного давления;

• культура постоянного развития, нашли узкое место - предложите улучшить, мы вас уверяем, вы будете услышаны, инициатива в нашей компании приветствуется и поддерживается;

• от каждого сотрудника действительно многое зависит, поэтому исследуйте варианты и тестируйте гипотезы глубже, чем кто либо, слушайте коллег, аргументируйте и принимайте решения, чем больше результатов, тем больше доверия и свободы;

• мы работаем среди людей, у которых реально есть чему поучиться в атмосфере взаимного уважения и доверия.

Если ты готов поделиться своим опытом и вложить свои знания и навыки в построение и улучшение процессов работы нашей компании,

Добро пожаловать!

Смело оставляй отклик прямой сейчас с комментарием Я подхожу на эту должность т.к.....

Отклики без комментариев не рассматриваются)