Вакансия: Менеджер удаленного отдела продаж (на продажи текущим клиентам)
Описание вакансии
ООО Финансовая безопасность партнер крупной федеральной IT компании СКБ Контур. Более 30 лет СКБ Контур предлагает продукты для автоматизации бизнеса, помогает клиентам быстрее и проще справляться с рутиной. Для сотрудников организованы комфортные условия, чтобы заработать и набираться опыта.
Мы открываем набор на позицию начинающего менеджера по продажам, на которой ты:
- Узнаешь , что такое настоящие продажи и научишься грамотно вести переговоры (чтобы клиенты говорили спасибо)
- Научишься продавать топовый IT-продукт Контур.Диадок, который уверенно занимает лидирующую позицию в России по электронному документообороту, и помогать компаниям оптимизировать бизнес-процессы;
- Будешь находиться под присмотром опытного наставника, который доведет тебя за ручку до результата, ну а если у тебя уже есть опыт в продажа это будет твоим огромным преимуществом.
Что необходимо делать (обязанности):
- Прозванивать нашу теплую базу клиентов, которая уже пользуется продуктом, ХОЛОДНЫХ ЗВОНКОВ НЕ БУДЕТ , но будет план по звонкам и отправленным счетам.
- Выставлять счета и контролировать оплаты;
- Соблюдать технологию работы с клиентом (этому тоже научим);
- Работать с клиентами через AmoCRM (чаты, звонки, почта, все автоматизировано, всему научим);
Требования к соискателю:
- Компьютер или ноутбук, стандартная гарнитура и стабильный интернет;
- Тишина на рабочем месте (посторонние звуки недопустимы);
- Желание и готовность к обучению.
Условия для профессионального развития соискателя (сотрудника):
- Удаленная работа: с понедельника по пятницу работаем с 9:00 до 18:00 (в рамках часового пояса сотрудника), суббота, воскресенье и праздники - выходные;
- Мягкая адаптация: у всех новичков есть личный наставник, который обучает, поддерживает и ПОМОГАЕТ ВЫЙТИ НА РЕЗУЛЬТАТ ;
- Обучение: бесплатно обучаем сотрудников продукту и техникам продаж;
- Прозрачные условия оплаты труда: оклад на старте 30 000 рублей + % с продаж, средний доход менеджера в первые три месяца 40 000 80 000 рублей, дальше больше, все зависит от вашей результативности и трудолюбия (потолков и ограничений не ставим);
- Карьерный рост и развитие: всех руководителей в нашей компании мы вырастили сами.
- Дружная команда
- Своевременная выплата ЗП (2 раза в месяц)
- Официальное трудоустройство
Не овладев навыками технологии продаж, не стать:
- руководителем, которого ценят и уважают в коллективе:
- предпринимателем, который с легкостью сможет всех организовать;
- сотрудником, который устроится туда, куда только пожелает.
Как все будет происходить :
1. Откликаетесь на вакансию
2. Мы направляем коротенькую анкету (важно сразу заполнить)
3. Мы назначаем собеседование в удаленном формате (по результатам предварительного рассмотрения анкетных данных)
4. Если вы нам подходите, оговариваем формальности, закрепляем наставника и незамедлительно приступаем к вашему профессиональному развитию.
