Ассистент менеджера по подбору персонала/ресечер/рекрутер (удаленная работа)

22 ноября 2024

Уровень зарплаты:
от 35 000 до 45 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Ассистент менеджера по подбору персонала/ресечер/рекрутер

Описание вакансии

Наша компания Digital Operator Ростелеком Контакт-центр более 20 лет предоставляет услуги аутсорсингового контактного центра для коммерческих компаний, государственных структур и участвует в реализации крупных федеральных проектов.

В свою команду мы ищем активного человека, который хотел бы развиваться в области подбора персонала.

Что мы предлагаем:

  • Официальное оформление по ТК РФ;
  • Удаленный формат работы;
  • График работы: 5/2 (с 9:00 до 18:00, пятница до 16:45) или 2/2 (08:00-20:00, 09:00-21:00);
  • Достойная белая заработная плата;
  • Обучение и повышение квалификации за счет компании;
  • Карьерный рост.

Что предстоит делать:

  • Работа с входящими и исходящими звонками;
  • Проведение телефонных интервью с кандидатами с целью приглашения на собеседование на вакансию оператор контакт-центра;
  • Работа с различными ресурсами по поиску персонала (разбор откликов, холодный поиск).

Что ждём от тебя:

  • Образование: не ниже среднего;
  • Знание MS Office, ПК - на уровне пользователя;
  • Грамотная речь;
  • Умение достигать поставленные задачи;
  • Желание развиваться в сфере подбора;
  • Для работы из дома: наличие ПК (Windows от 7 версии и выше) и интернета со скоростью не ниже 20 Мбит, гарнитура с микрофоном, веб-камера (на момент обучения).

Почему именно мы? Потому что Digital Operator Ростелеком Контакт-центр - это:

  • Развитие сотрудников - регулярные курсы и тренинги внутри компании, а также онлайн университет для саморазвития, бесплатная корпоративная библиотека с тысячами полезных книг;
  • Школа кадрового резерва для дальнейшего карьерного роста сотрудников с высоким потенциалом;
  • Ежегодная премия Признание лучших сотрудников компании Digital Operator Ростелеком Контакт-центр ;
  • Активная корпоративная жизнь мероприятия и конкурсы, образовательные и развлекательные лекции, мастер-классы, флешмобы и челленджи;
  • Развитое сообщество в социальных сетях со свежими новостями из жизни компании, внутрикорпоративные клубы по интересам: PRO Путешествия , Книжный клуб DO , PROСпорт , Digital Cybersport (Цифровой киберспорт); проект Покупай у своих ; рубрика PROХобби ;
  • Бонусы и скидки на продукты и услуги компании и партнёров;
  • Акция Приведи друга , по которой предусмотрено денежное вознаграждение до 5000 рублей за каждого приведенного в компанию сотрудника.

Ждем тебя в команду лучших!

Будет здорово, если есть опыт работы специалистом колл-центра, оператором, менеджером по продажам, администратором с опытом холодных продаж, промоутером или на любой другой должности, подразумевающей активное общение, продажи или входящие/исходящие звонки. Но это необязательно, мы обучим всей специфике работы с нуля и поможем реализовать себя и построить карьеру в перспективном направлении массового подбора.

#рекрутер #ресечер #специалист по подбору # ассистент # HR # массовый # подбор # рекрутмент