Рекрутер / менеджер по подбору персонала (удаленная работа)

25 сентября 2024

Уровень зарплаты:
от 70 000 до 70 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Рекрутер / менеджер по подбору персонала

Описание вакансии

Мы компания ИНЕКС - занимаемся тем, что помогаем нашим клиентам в решении сложных юридических вопросов легко и быстро! А также делаем оценку всех видов имущества и экспертиз.

На данный момент у нас есть семь отделов в компании, а именно: отделы оценки, операционный, продаж, юридический, маркетинга, выездных специалистов и HR отдел. Чтобы поддерживать работу компании на должном уровне нам требуется рекрутер, который качественно и в срок будет закрывать следующие вакансии: оценщик, менеджер по продажам, юрист, офис-менеджер, выездной специалист и топ-менеджмент.

Что мы предлагаем:

  • Уровень зарплаты от 70.000 р. ;

  • Ты можешь выбрать удобный для себя график - удаленный из любой точки мира или гибридный в прекрасно оборудованном офисе в г. Москва, м. Университет;

  • График работы с 10-00 до 19-00 или с 09-00 до 18-00 (по желанию), 5/2 сб/вс - выходные ;

  • Оформление по ТК РФ;

  • Работа в дружной и молодой команде;

  • Внутреннее и внешнее обучение за счет компании ;

  • Корпоративное обучение, здоровая культура и карьерный рост .

Чем предстоит заниматься :

  • Осуществлять активный поиск и подбор кандидатов на вакантные позиции (у нас нет массового подбора, только точечные вакансии внутри компании);
  • Оценивать профессиональные и личностные компетенции кандидатов в процессе собеседования (от линейных до руководящих позиций);
  • Организовывать последующие этапы движения кандидатов, согласовывать и выводить их в компанию;
  • Находить креативные решения для нестандартного найма (важен результат, а не просто разбор откликов на HH.ru).

Подойдешь на эту роль, если ты:

  • Имеешь успешный опыт в подборе персонала от 2 лет;
  • Умеешь составлять профиль должности на вакансию, прописывать компетенции;

  • Легко напишешь продающий текст вакансии;

  • Обладаешь такими качествами как: уверенность в себе, системность, ориентация на результат, инициативность, умение аргументировать свою точку зрения, а также найти баланс между любовью к людям и потребностями бизнеса;

  • Ориентирован на профессиональное развитие.

Плюсом будет профильное или дополнительное образование в области психологии или управления персоналом .

Если ты дочитал до конца, то начни свое сопроводительное письмо со слова ОЦЕНКА и скорее нажимай откликнуться .



Посмотрите похожие вакансии

Рекрутер / менеджер по подбору персонала
Компания: Workle
Зарплата: от 70 000 до 120 000 руб.
Ассистент менеджера по подбору персонала
Компания: Just Group
Зарплата: от 15 000 до 20 000 руб.
Рекрутер / Менеджер по подбору персонала
Компания: ООО "СМЕНА"
Зарплата: от 30 000 до 100 000 руб.