CTO Директор производства (заказная разработка) (удаленная работа)

Вакансия: CTO Директор производства (заказная разработка)

Описание вакансии

Компания REDLAB входящая в ГК LITOTA - компания, которая успешно создает и внедряет уникальные ИТ-решения более 16 лет.

МЫ СПЕЦИАЛИЗИРУЕМСЯ НА СОЗДАНИИ ЦИФРОВЫХ ПРОДУКТОВ ДЛЯ В2В КЛИЕНТОВ И ФОРМИРУЕМ ВЫДЕЛЕННЫЕ КОМАНДЫ РАЗРАБОТКИ.

Мы придерживаемся продуктового видения: в тесном взаимодействии с заказчиком ищем лучшие идеи для решения его задач и находим оптимальные варианты их реализации.

Мы ищем Директора производства, который сможет присоединиться к нашей команде для формирования новых и развития существующих направлений разработки.

СРЕДИ НАШИХ КЛИЕНТОВ:

• крупнейшие российские ИТ гиганты, вместе с которыми мы реализуем масштабные федеральные проекты - IBS, Диасофт, ОТР, ЛАНИТ, Айтеко, Норбит, БФТ, Cinimex, Кометрика, Неофлекс, Парма, Техносерв, ТимФорс,

• мы принимаем участие в разработке продуктов для ведущих российских банков самых разных цветов,

• компании, которым мы помогаем автоматизировать их бизнес и создавать новые продукты: УБРиР, ВСК, SKB Lab, Cleverence, U C S, Еврохим, KonnektU, BPC, BrandMonitor, InvoiceBox, СберЗвук.

МЫ ПОРУЧИМ:

• Формирование новых и развитие существующих направлений разработки.

• Создание масштабируемой организационной структуры и управление эффективностью ресурсов, проектов, команд и процессов.

• Формирование экспертизы в рамках существующих и новых направлений разработки.

• Построение команды экспертов и непосредственное участие в роли эксперта в pre-sale процессах.

• Обеспечение постоянной загрузки производственного штата на коммерческих проектах и результативности команд разработки.

• Управление производственной маржинальность направления.

ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ ЗАДАЧ НЕОБХОДИМЫ:

• Опыт работы CTO, CEO, руководителем ИТ - подразделения в продажах ИТ - услуг не менее 5 лет.

• Опыт организации и масштабирования IT-производства для аутсорсинговой IT-компании в различных сегментах рынка.

• Опыт управления производственными командами, ресурсного управления (эффективное перераспределение ресурсов между проектами).

• Положительный опыт выстраивания процессов взаимодействия со смежными подразделениями (HR - коммерция - маркетинг - финансы).

• Понимание особенностей разных форматов работы: аутстафф/разработка под ключ.

• Наличие экспертизы в методах оценки проектов.

• Наличие широкого кругозора в современных технологиях и понимание специфик их применения.

• Опыт участия в pre-sale проектах.

• Опыт управления бюджетом подразделения и экономикой коммерческих проектов.

• Глубокое понимание архитектурных принципов и подходов построения поддерживаемых и масштабируемых продуктов.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работа в компании с налаженными бизнес-процессами.

• Свобода в принятии решений и определении вектора развития.

• Подчиненность Генеральному директору.

• Оформление по ТК РФ (full time) в аккредитованную ТИ компанию.

• Удаленную работу - возможность распоряжаться своим временем с наибольшей эффективностью, но при этом чувствовать свою причастность к делу и команде.

• Справедливое вознаграждение в соответствии со вкладом в развитие компании и достижение ключевых целей должности (KPI).