Junior Project Manager / Администратор проекта (удаленная работа)

Вакансия: Junior Project Manager / Администратор проекта

Описание вакансии

В StecPoint мы разрабатываем облачные платформы, интернет-сервисы и корпоративные экосистемы. Переписываем старый софт на микросервисы и Open Source и реализуем идеи для стартапов.

Чем предстоит заниматься:

• Актуализировать данные по задачам из плана, корректировать плановые сроки на основе фактического исполнения проектов, участвовать в планировании спринтов;

• Планировать проектные ресурсы (Jira Tempo Planning);

• Контролировать списание часов по задачам в Jira командой разработки, отпуска проектной команды;

• Составлять отчеты по выполненным задачам команды разработки на проекте;

• Формировать заявки на предоставление доступов к системам;

• Работать с закрывающими документами (акты, с ф, отчеты, заявки): проверять, корректировать, запуск процесса согласования, мониторить согласования, организовывать подписание на бумажном носителе и ЭДО, рассылать документацию по проекту заинтересованным сторонам;

• Сопровождать менеджера проекта по организационным и административным вопросам;

• Участвовать во встречах с заказчиком, составлять протоколы по результатам технических встреч.

Наши ожидания:

• Аналогичный опыт от 2-х лет разработке крупных ИТ-систем (желательно в сервисной компании) и желание развиваться в роли project manager;
• Опыт работы в сферах IT, digital (например бэкграунд в области бизнес/системного анализа, тестирования, разработки или др) будет преимуществом;
• Понимание Agile-методологий, знание инструментов Jira, Confluence или аналогов;
• Понимание жизненного цикла проектов, методик управления и продуктовых подходов в разработке;
• Умение работать в условиях многозадачности;
• Умение планировать и расставлять приоритеты, самостоятельность, внимательность и организованность.

Мы предлагаем:

• Удаленную работу (локация РФ обязательна), график 5/2;

• Официальное оформление в штат (по удобному формату: ТД, ГПХ, ИП);

• Своевременный пересмотр заработной платы;

• Обучение и повышение квалификации за счет компании.