Главный редактор (удаленная работа)

Вакансия: Главный редактор

Описание вакансии

IT-компания Wazzup приглашает в команду главного редактора.

Кто мы?

Wazzup продуктовая компания, мы разрабатываем b2b SaaS-решение: организовываем переписку между компаниями и их клиентами. Наш сервис помогает экономить время продавцов, контролировать отдел продаж и сокращать отвал клиентов.

Как живем?

Даем менеджерам большую свободу действий. Максимально избегаем бюрократии и предоставляем простой доступ ко всем участникам команды от технических специалистов до руководства компании. Прислушиваемся к инициативам и предложениям сотрудников.

Почему живем хорошо?

Мы уже сейчас операционно прибыльная компания, не живем на деньги ангелов и инвесторов. Вопрос Полетит стартап или не полетит? не стоит. Он не только полетел, но и обогнал конкурентов, хотя мы запустились позже других компаний на рынке.

Что дальше? Есть амбиции захватить мировой рынок. Это не пустые слова. Уже сейчас 13% выручки приходит в долларах и евро, хотя мы для этого ничего не делали.

Задачи:

• Контролировать и отвечать за качество контента в медиа;

• Проверять, не хромает ли логика, вытекает ли одна мысль из другой, не противоречат ли какие-то тезисы друг - другу, есть здравый смысл?

• Проверять, достоверность источников;

• Проверять визуальное повествование, эффективность визуализаций;

• Давать обратную связь авторам на каждом этапе работы. Главное, чтоб вашу обратную связь понимали и принимали, а ещё лучше если эта самая обратная связь поможет авторам расти;

• Находить косяки и точки роста. Не только в контенте, но и редпроцессах, концепции, подходе, рубриках. Здорово, если редактор вольется и сможет предлагать улучшения;
• Руководить и развивать бренд - медиа 360: качество, дистрибуцию, визуал, устойчивость команды и метрики.

Ожидаемый результат работы:

• Собранная и системно развивающаяся редакция;
• Выстроенные процессы внутри редакции;
• Инициированное обновление текущей концепции, редполитики и дизайна медиа;
• Запущенная дистрибуция контента в SMM-каналах и в email-рассылке;
• Созданный и выполненный контент - план: идём к 16+ статьям/интервью/кейсам в месяц;
• Отслеженные показатели бренд-медиа, которые системно улучшаются;
• Работа в связке с SEO-специалистом для улучшения показателей медиа.

Мы рассчитываем, что наш кандидат:

• Имеет релевантный опыт работы от 1 года в бренд медиа;
• Умеет выстроить коммуникацию с командой авторов, иллюстратором, корректором и вышестоящими;
• Умеет формулировать обратную связь так, чтоб авторы его понимали и развивались;
• Мыслит стратегически, опирается на цифры и факты;
• Очень логичен;
• Устойчив к критике, способен воспринимать обратную связь и брать ее в работу;
• В курсе редакторской повестки, имеет чувство вкуса и стиля;
• Разбирается в инфостиле;
• Умеет находить, проверять на адекватность и договариваться с экспертами на сотрудничество;
• Креативный, имеет много идей.

Как будем работать?

• 5/2, фултайм, удаленка;

• Оклад 200 000 рублей + квартальный бонус;

• Человеческие условия. Сорокачасовая рабочая неделя на удаленке или в московском офисе. Оплачиваемый отпуск;

• Человеческое отношение. В команде нет винтиков, шестеренок и гаечек, есть только люди. С пониманием относимся к потребностям и проблемам каждого;

• Если что-то нужно: поддержка, психолог, обучение, лечение поможем. Такой вот соцпакет.

Следующий шаг:

Откликайтесь на вакансию и ждите сообщения от нас.